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　　《工程法规》

　　1.【单选】关于竣工工程质量问题处理的方法，正确的是( )。

　　A.因发包人提供的设计有缺陷，造成建设工程质量缺陷的，发包人承担无过错责任

　　B.因承包人过错造成质量缺陷，发包人可以直接减少支付工程价款

　　C.因发包人指定购买的材料不符合强制性标准，承包人未进行检验投入使用，造成的质量缺陷，发包人应承担过错责任

　　D.未经竣工验收，发包人擅自使用建设工程的，工程质量责任全部由发包人承担

　　2.【单选】2014年3月2日，某工程施工单位向建设单位提交竣工验收报告。3月7日验收合格，3月20日工程交付使用。3月21日，建设单位在建设行政主管部门办理竣工备案。则施工单位出具工程保修书的时间和保修期起算的时间分别应为( )。

　　A.3月2日，3月20日

　　B.3月2日，3月7日

　　C.3月20日，3月7日

　　D.3月31日，3月20日

　　3.【单选】关于对建筑材料、设备等进行检验检测的说法，正确的有( )。

　　A.施工单位依据工程设计要求、施工技术标准和合同的约定，对建筑材料进行检验

　　B.涉及结构安全的试块、试件和材料见证取样和送检比例不得低于有关技术标准中规定应取样的50%

　　C.施工人员应当在工程质量监督机构的监督下现场取样

　　D.混凝土中使用的掺加剂必须实施见证取样和送检

　　1.【答案】C

　　【解析】A选项，承担质量过错责任; B选项，应当修复，修复仍不合格，可以减少价款; D选项，不是全部承担，地基基础、主体结构由承包人承担。

　　2.【答案】B

　　【解析】B正确，建设工程承包单位在向建设单位提交工程竣工验收报告时，应当向建设单位出具质量保修书，3月2日;建设工程的保修期，自竣工验收合格之日起计算，3月7日。

　　3.【答案】A

　　【解析】A正确，建筑施工企业必须按照工程设计要求、施工技术标准和合同的约定，对建筑材料、建筑构配件、设备和商品混凝土进行检验，不合格的不得使用。 B错误，涉及结构安全的试块、试件和材料见证取样和送检比例不得低于有关技术标准中规定应取样的30%。 C错误，施工人员对涉及结构安全的试块、试件以及有关材料，应当在建设单位或者工程监理单位监督下现场取样，并送具有相应资质等级的质量检测单位进行检测。 D错误，用于承重结构的混凝土中使用的掺加剂必须实施见证取样和送检。

　　《项目管理》

　　1.【单选】下列建设项目信息中，属于经济类信息的是( )。

　　A.工作量控制信息

　　B.合同管理信息

　　C.质量控制信息

　　D.风险管理信息

　　2.【单选】下列工作任务中，不属于信息管理部门的是( )。

　　A.负责编制行业信息管理规范

　　B.负责信息处理工作平台的建立和运行维护

　　C.负责工程档案管理

　　D.负责协调各部门的信息处理工作

　　3.【多选】关于项目信息管理手册及其内容的说法，正确的有( )。

　　A.信息管理部门负责编制信息管理手册

　　B.信息管理手册中应包含工程档案管理制度

　　C.信息管理的任务分工表是信息管理手册的主要内容

　　D.信息管理手册应随项目进展而做必要的修改和补充

　　E.应编制项目参与各方通用的信息管理手册

　　1.【答案】A

　　【解析】经济类信息：投资控制信息、工作量控制信息。 “合同管理信息”和“风险管理信息”属于管理类信息。 “质量控制信息”属于技术类信息。

　　2.【答案】A

　　【解析】“负责编制行业信息管理规范”正确说法为：负责编制信息管理手册，在项目实施过程中进行信息管理手册的必要修改和补充，并检查和督促其执行。

　　3.【答案】ABCD

　　【解析】 “应编制项目参与各方通用的信息管理手册”错误，各方都应编制各自的信息管理手册，以规范信息管理工作。 信息管理手册描述和定义信息管理做什么、谁做、什么时候做和其工作成果是什么等，它的主要内容包括： (1)管理的任务(信息管理任务目录); (2)信息管理的任务分工表和管理职能分工表; (3)信息的分类; (4)信息的编码体系和编码; (5)信息输入输出模型; (6)各项信息管理工作的工作流程图; (7)信息流程图; (8)信息处理的工作平台及其使用规定; (9)各种报表和报告的格式，以及报告周期; (10)项目进展的月度报告、季度报告、年度报告和工程总报告的内容及其编制; (11)工程档案管理制度; (12)信息管理的保密制度等。

　　《工程经济》

　　1.【单选】根据《保障农民工工资支付条例》，关于农民工工资的说法，正确的是( )。

　　A.施工总承包单位应按照规定存储工资保证金

　　B.农民工工资可以以部分实物或者有价证券的方式发放给农民工本人

　　C.开设和使用农民工工资专用账户的有关材料应当由建设单位保存备查

　　D.施工总承包单位应对分包单位所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任

　　2. 【单选】根据《保障农民工工资支付条例》，以下说法正确的是( )。

　　A.农民工工资可以货币或有价证券等形式发放

　　B.工程造价有争议的，施工总承包单位也不得因争议不按照规定代发工资

　　C.工程完工且未拖欠农民工工资的，施工总承包单位公示30 日后，可以申请注销农民工工资专用账户，账户内余额归农民工所有

　　D.农民工用工管理台账，应保存至工程完工且工资全部结清后2 年

　　3.【多选】根据《保障农民工工资支付条例》，下列说法正确的有( )。

　　A.分包单位拖欠农民工工资的，由建设单位先行清偿，再依法进行追偿

　　B.农民工工资可以采用货币、实物或有价证券的形式支付

　　C.施工总承包单位应当开设农民工工资专用账户，专项用于支付该工程农民工工资

　　D.建设单位没有满足施工所需要的资金安排，工程建设项目不得开工建设

　　E.施工总承包单位应当在工程项目部配备劳资专管员，对分包单位劳动用工实施监督管理

　　1.【答案】A

　　【解析】【内容考查】本题考查的是预付款及期中支付。 【选项分析】开设、使用农民工工资专用账户有关资料应当由施工总承包单位妥善保存备查。分包单位对所招用农民工的实名制管理和工资支付负直接责任。农民工工资应当以货币形式，通过银行转账或者现金支付给农民工本人，不得以实物或者有价证券等其他形式替代。

　　2.【答案】B

　　【解析】【内容考查】本题考查的是预付款。 【选项分析】农民工工资应当以货币形式，通过银行转账或者现金支付给农民工本人，不得以实物或者有价证券等其他形式替代;工程完工且未拖欠农民工工资的，施工总承包单位公示30日后，可以申请注销农民工工资专用账户，账户内余额归施工总承包单位所有。施工总承包单位、分包单位应当建立用工管理台账，并保存至工程完工且工资全部结清后至少3年。

　　3.【答案】CDE

　　【解析】 【内容考查】本题考查的是预付款。 【选项分析】分包单位拖欠农民工工资的，由施工总承包单位先行清偿，再依法进行追偿;农民工工资应当以货币形式，通过银行转账或者现金支付给农民工本人，不得以实物或者有价证券等其他形式替代。

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