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2017二级建造师《工程法规》摸底测试题及答案一

来源:考试吧 2017-01-12 10:44:58 要考试,上考试吧! 二建万题库
考试吧推荐:“2017二级建造师《工程法规》摸底测试题及答案”,更多二级建造师模拟试题,二级建造师全真试题,请关注考试吧二级建造师考试网。
第 1 页:单项选择题
第 7 页:多项选择题

  31[单选题] 根据《建筑法》,建筑工程开工前,应当按照国家有关规定向工程所在地县级以上人民政府建设行政主管部门申请领取施工许可证的是(  )

  A.建设单位

  B.设计单位

  C.施工单位

  D.监理单位

  参考答案:A

  参考解析:《建筑法》第七条规定,建筑工程开工前,建设单位应当按照国家有关规定向工程所在地县级以上人民政府建设行政主管部门申请领取施工许可证;但是,国务院建设行政主管部门确定的限额以下的小型工程除外。按照国务院规定的权限和程序批准开工报告的建筑工程,不再领取施工许可证。

  32[单选题] 下列关于生产安全事故报告的说法中,不符合规定的是(  )

  A.事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告

  B.单位负责人接到报告后,应当于2小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告

  C.情况紧急时,事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告

  D.安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门逐级上报事故情况,每级上报的时间不得超过2小时

  参考答案:B

  参考解析:《生产安全事故报告和调查处理条例》第九条规定,事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告;单位负责人接到报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。情况紧急时,事故现场有关人员可以直接向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。第十一条规定,安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门逐级上报事故情况,每级上报的时间不得超过2小时。

  33[单选题] 在民事诉讼中,超过诉讼时效期间,在法律上发生的效力是权利人的(  )消灭。

  A.诉讼权

  B.胜诉权

  C.上诉权

  D.申诉权

  参考答案:B

  参考解析:诉讼时效,是指权利人在法定的时效期间内,未向法院提起诉讼请求保护其权利时,依据法律规定消灭其胜诉权的制度。超过诉讼时效期间,在法律上发生的效力是权利人的胜诉权消灭。

  34[单选题] 申请劳动能力鉴定,由用人单位、工伤职工或者其近亲属向规定的受理单位提出。该受理单位应是(  )

  A.企业工会

  B.有资质的三甲医院

  C.设区的市级劳动能力鉴定委员会

  D.县级及以上劳动能力鉴定委员会

  参考答案:C

  参考解析:《工伤保险条例》第二十三条规定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

  35[单选题] 招标文件要求中标人提交履约保证金的,中标人应当按照招标文件的要求提交。履约保证金不得超过中标合同金额的(  )

  A.5%

  B.10%

  C.15%

  D.20%

  参考答案:B

  参考解析:《招标投标法实施条例》第五十八条规定,招标文件要求中标人提交履约保证金的,中标人应当按照招标文件的要求提交。履约保证金不得超过中标合同金额的10%。第五十九条规定,中标人应当按照合同约定履行义务,完成中标项目。

  36[单选题] 甲、乙双方的经济纠纷案件采用法院调解方式解决。对此,下列说法中错误的是(  )

  A.法院进行调解,可以邀请有关单位和个人协助

  B.调解达成协议,必须双方自愿,不得强迫

  C.调解达成协议后,人民法院必须制作裁决书

  D.调解未达成协议的,人民法院应当及时判决

  参考答案:C

  参考解析:《民事诉讼法》第九十五条规定,人民法院进行调解,可以邀请有关单位和个人协助。被邀请的单位和个人,应当协助人民法院进行调解。第九十六条规定,调解达成协议.必须双方自愿,不得强迫。调解协议的内容不得违反法律规定。

  第九十七条规定,调解达成协议,人民法院应当制作调解书。法院调解书经双方当事人签收后,即具有法律效力。第九十九条规定,调解未达成协议或者调解书送达前一方反悔的,人民法院应当及时判决。

  37[单选题] 用人单位在职工发生事故伤害后未依法提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起(  )内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

  A.1个月

  B.3个月

  C.半年

  D.1年

  参考答案:D

  参考解析:《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

  38[单选题] 根据《民法通则》,代理的种类不包括(  )

  A.委托代理

  B.法定代理

  C.指定代理

  D.特别代理

  参考答案:D

  参考解析:《民法通则》第六十四条规定,代理包括委托代理、法定代理和指定代理。委托代理按照被代理人的委托行使代理权,法定代理人依照法律的规定行使代理权,指定代理人按照人民法院或者指定单位的指定行使代理权。

  39[单选题] 企业不再符合相应建筑业企业资质标准要求条件的,有关部门应当责令其限期改正并向社会公告,整改期限最长不超过(  )个月。

  A.3

  B.6

  C.9

  D.12

  参考答案:A

  参考解析:企业不再符合相应建筑业企业资质标准要求条件的,县级以上地方人民政府住房城乡建设主管部门、其他有关部门,应当责令其限期改正并向社会公告,整改期限最长不超过3个月;企业整改期间不得申请建筑业企业资质的升级、增项.不能承揽新的工程;逾期仍未达到建筑业企业资质标准要求条件的,资质许可机关可以撤回其建筑业企业资质证书。

  40[单选题] 根据《劳动合同法》,下列关于试用期规定的说法中,错误的是(  )

  A.无固定期限的劳动合同,约定的试用期不得超过6个月

  B.在试用期内,劳动者可随时解除劳动合同

  C.同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期

  D.3年以上固定期限的劳动合同,约定的试用期不得超过6个月

  参考答案:B

  参考解析:《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期。第三十七条规定,劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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