三、案例分析题(共4题，每题20分。)

　　31 【背景资料】

　　某办公楼工程，结构施工完后进入装饰装修阶段，由于前期建设单位对部分做法一直未能定论，导致后期装修工期紧张，根据合同规定，无论何种原因导致的工期滞后，最终工程竣工日期不能变化，在此情况下，施工单位紧急调动一批普通油漆工进场施工，并采取师傅带徒弟的方式对职业病的预防边培训边施工，最终按原定的计划完成了工作。期间虽然工作时间长，劳动强度大，但未发生身体不适现象，于是公司将原定用于体检的费用发给相应人员，该批人员撤场。抢工期间施工单位的办公区比较杂乱，卫生条件差，有时在食堂内出现了蟑螂等臭虫，上级单位在工程预验收时，对项目部提出了批评。

　　问题：

　　1.指出本案例中，在职业卫生与防护管理方面有哪些不妥之处?分别写出相应的正确做法。

　　2.油漆作业容易出现哪些职业病?

　　3.根据现场卫生防疫的要求，在办公区域的管理上应做哪些改进工作?

　　参考解析：

　　1.职业卫生与防护管理方面的不妥之处和正确做法分别如下：

　　不妥之处一：新调入现场的普通油漆工直接上岗;

　　正确做法：应告知他们所做工作可能带来的危害和后果，并采取防护措施。

　　不妥之处二：对油漆工职业病预防一边工作一边培训;

　　正确做法：应对劳动者进行岗前和在岗期间关于职业卫生的单独培训。

　　不妥之处三：油漆工在施工期间未做过健康检查;

　　正确做法：对他们应在岗前、岗期、离岗时分别做健康检查。

　　不妥之处四：没有对油漆工采取有效的保护措施;

　　正确做法：应给他们提供符合职业病防护要求的防护用具、用品。

　　不妥之处五：公司将用于体检的费用发给大家;

　　正确做法：按照相关规定该项费用应专款专用，可以在成本中据实列支，不能随意发放。

　　2.油漆作业容易出现以下职业病：苯中毒和白血病。

　　3.按照现场卫生与防疫工作的要求，办公区域应在以下方面改进：

　　(1)做好食堂区域的饮食卫生;

　　(2)做好办公区域的除"四害"工作，确保有一个良好的卫生环境;

　　(3)增加保洁员，负责该区域的日常卫生保洁工作，做好卫生防疫。

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