2010年经济师初级人力资源备考练习题及答案(7)

　　6、人力资源与其他资源相比，有其独特、鲜明的特征，以下属于这种特征的是()：

　　A、有限性

　　B、双重性

　　C、能动性

　　D、持续性

　　E、可变性

　　标准答案：b,c,d,

　　解析：人力资源与其他资源相比，有其独特、鲜明的特征是双重性、能动性、持续性、可变性和社会性。

　　7、人力资源的能动性主要表现在()。

　　A.人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质资源

　　B.人力资源如果长期不用，就会荒废和退化

　　C.人力资源在活动过程中可以被激励

　　D.人可以有效地对自身活动做出选择，调整自身与外界环境的关系

　　E.人在生产活动中处于主体地位

　　标准答案：c,d,

　　8、工作分析的成果包括()

　　A、工作评价

　　B、工作规范

　　C、职位说明书

　　D、工作描述

　　E、技术标准

　　标准答案：b,c,d

　　9、为了确保招聘工作的效率、公正性、科学性,招聘人员在招聘工作中必须掌握的技术方法有()o

　　A.掌握获取和比较人力资源信息的方法

　　B.掌握招聘各环节的技术标准

　　C.了解符合录用的人力资源的主要来源，以及通过何种方式可有效而低成本地接触这些来源、

　　D.熟悉招聘中的各种人事测量手段及其技术特点和要求

　　E.掌握竞争对手的招聘方法和招聘技术。

　　标准答案：a,b,c,d

　　10、作业能力是完成某种作业所具备的()

　　A.技术特征

　　B.心理特征

　　C.生理特征

　　D.经验特征

　　E.身体特征

　　标准答案：b,c

　　解析：作业能力是完成某种作业所具备心理特征和生理特征。