文章责编:柳絮随风
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其次,从题型分布的角度,可以把握以下几方面复习线索:
1.单选题:分布面广,大多是一些概念、计算以及数字题,掌握、理解、运用三个层次都会出现。
概念题例:接受生产厂家多品种、大量的货物,然后按照多家需求者的订货要求,将商品送至需求场所的物流节点设施是()
A. 配送中心
B. 仓库
C. 供货商
D. 经销商
答A。
企业依据员工的岗位、职级、能力和工作结果支付给员工的比较稳定的报酬是( )
A. 基本薪酬
B. 激励薪酬
C. 间接薪酬
D. 补偿薪酬
答A
在一些企业中实行的管理人员接续计划是一种典型的( A )形式。
A. 晋升
B. 培训
C. 职位转换
D. 招聘
此外,“·······的根本动机、最终目的、核心、原因、依据、来源、前提、模式、趋势是( )”,这类题也属于概念题。
例:企业战略最根本的特征是( )。
A. 纲领性
B. 风险性
C. 全局性
D. 挑战性
答:C。
例:准时生产方式的基本目标是( )
A. 生产同步化
B. 生产柔性化
C. 生产均衡化
D. 降低成本
例:生产控制的核心是()
A. 准时生产
B. 分配作业
C. 进度管理
D. 处理差距
答C。
计算题例:某企业现有中层管理人员60名、已提升出去5名、可提升5名、可招聘3名,已退休8名、 辞职2名、降职2名,该企业内部中层管理人员资源的供给量为( )名.
A.71
B.51
C.65
D.53
答B=(60+5+3)一(5+8+2+2)=51
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