第 1 页:考情分析 |
第 2 页:考点一 会计基本概念 |
第 3 页:考点二 会计目标 |
第 4 页:考点三 会计要素 |
第 5 页:考点四 会计要素的确认计量原则 |
第 6 页:考点五 会计基本前提 |
第 7 页:考点六 会计信息质量要求 |
考点四 会计要素的确认计量原则
会计要素的确认计量原则
计量原则 |
内容 |
其他 |
权责发生 |
企业的会计核算应当以权责发生制为基础,而我国行政单位采用收付实现制,事业单位除经济业务采用权责发生制外,其他业务也采用收付实现制 |
(1)权责发生制按照权利和义务是否发生来确定收益和费用的归属期 |
配比原则 |
刘一个会计期间的收入和与其相关的成本、费用应当在该会计期间内确认,并应相互配比,以便计算本期损益 |
|
历史成本 |
又称实际成本原则或原始成本原则.即企业在取得各项财产时应当按照实际成本计量,其后如发生减值.按规定提取相应的减值准备,除法律另有规定外企业一律不得自行调整其账面价值 |
优点: |
划分收益性 |
(1)收益性支出是在本期发生的只与本期收益有关的应当在本期已实现的收益中得到补偿的支出。计人当期损益,并在利润表中反映 |
结果: |
【例6·单选题】凡是当期已经实现的收入和已经发生或应当负担的费用,不论款项是否收付,都应当作为当期的收入和费用;凡是不属于当期的收入和费用,即使款项已在当期收付,也不应当作为当期的收入和费用,这种处理方式称为( )。
A.权责发生制
B.收付实现制
C.收益性支出
D.资本性支出
【答案】A
【解析】本题考查权责发生制的处理方式。
【例7·单选题】将收益性支出按资本性支出进行账务处理会导致( )。
A.少计费用多计资产
B.多计费用少计资产
C.少计费用少计资产
D.多计费用多计资产
【答案】A
【解析】本题考查划分收益性支出与资本性支出的原则。如果一笔收益性支出按资本性支出处理了。就会造成少计费用而多计资产价值,出现净收益和资产价值虚增的现象。
相关推荐:
在线课程 |
2024年
学考双赢定制班 63%学员选择 |
2024年
学考双赢黑卡班 31%学员选择 |
2024年
学考双赢取证班 6%学员选择 |
2024年
专项提分班 |
||
学 | 基础学习 拿分阶段 |
私教精讲班 | ||||
强化学习 提分阶段 |
重要考点提炼班 | |||||
练 | 冲刺密训 抢分阶段 |
8套名师密押卷 | ||||
背 | 考前终极 抢分阶段 |
通关必备200题 | ||||
考前3小时密训班 | ||||||
专项班 | 经济基础: 图形/计算题专项 |
|||||
专业课: 案例专项专项 |
||||||
★★★ 三星题库 ¥680/年 |
每日一练 |
|||||
每日错题榜 |
||||||
章节刷题 |
||||||
★★★★ 四星题库 ¥980/年 |
真题题库 |
|||||
高频常考 |
||||||
大数据易错 |
||||||
★★★★★ 五星题库 ¥1680/年 |
通关必备200题 |
|||||
名师密押8套卷 |
||||||
教学资料 | 课程讲义 | |||||
全程学习计划书 | ||||||
人工助学服务 | 微信一对一 班主任督学 7×13陪伴模式 |
|||||
老师微信 一对一答疑 |
||||||
定制服务 无忧从容包 |
无忧从容卡 ¥980 | |||||
专项突破班 ¥1360 | ||||||
黑卡特权 | 不过退费 | |||||
额外赠送 | 赠送2023年 【教材精讲班】 |
赠送2023年 【教材精讲班】 |
赠送2023年 【教材精讲班】 |
|||
课程有效期 | 2024年11月30日 | 2025年11月30日 | 2024年11月30日 | 2024年11月30日 | ||
套餐价格 | 全科:¥4680 单科:¥2880 |
全科:¥9880 单科:¥5980 |
全科:¥1580 单科:¥880 |
全科:¥1080 单科:¥680 |