6劳动法的核心和灵魂是(　　)。

　　A.公平

　　B.公正

　　C.劳动法的基本内容

　　D.劳动法的基本原则

　　参考答案：D

　　参考解析

　　D我们可以将一个社会的总人口归纳为三部分人：就业者、失业者和非劳动力。根据对这几类人的定义，经济学上通常用失业人口与劳动力总人口(即失业人口和就业人口之和)之比来定义一个非常重要的概念，这就是失业率。劳动力市场本身流动的，即就业者、失业者和非劳动力三种类型的人并非总是固定的;相反，这三类人(或三种存量)之间存着不断的身份变化或者是市场流动。因而，考虑劳动力市场上的这些流量变化情况，就比仅仅看失业率能够更为准确第判断经济中的失业问题的严重程度，而且能够了解到失业率的未来变化趋势。在就业者、失业者以及非劳动力三种存量之间存在彼此流动方向相对的三对流量。

　　7、

　　关于垄断性工资差别的说法，错误的是(　　)。

　　A.在市场发育不完全情况下可能会出现因制度原因造成的垄断性工资差别

　　B.因自然性垄断造成的工资差别有其存在的合理性

　　C.政府应当消除一切垄断性工资差别

　　D.文体明星获得的高薪是垄断性工资差别的一种表现形式

　　参考答案：C

　　参考解析

　　C导致垄断性工资收入形成的非自然的外部原因也可以称为制度性原因，制度性原因都可以归结到市场发育不全和市场失败。因自然性垄断所造成的垄断性工资收入也可以叫作租金性工资收入，在现代社会生活中，租金性工资收入的例子很多，最典型的是文体影视“明星”是从无数希望投身于该职业的人中间筛选出来的具有天赋的佼佼者，他们的劳动力供给无人可替代，因而几乎完全没有弹性;而同时，他们又受到国内甚至是千百万崇拜者的欢迎，对他们的市场需求有时是极其强烈的，因此，他们的收入很可能会高到令人不可思议的地步。按照现代经济学的观点，这种收入仍然属于复合现代经济规范的收入，社会不应当简单第禁止这一部分特殊劳动者获得高额收入;否则，对社会、对公众，以及对文体事业本身的发展都无益处。因此正确的选项为C。

　　8 下列加班情况中，属于不支付加班费的是(　　)。

　　A.安排劳动者延长工作时间的(　　)。

　　B.休息日安排劳动者工资又不能安排补休的

　　C.领导者加班工作的

　　D.法定休息日安排劳动者工作的

　　参考答案：A

　　参考解析

　　A在实际工作中，组织很少进行投资收益评估，因为对其进行评估是一个困难且昂贵的过程。

　　9、

　　运用系统分析的方法将工作中不合理和不经济的因素排除，寻求更经济和更容易操作的工作方法，以提高系统的效率，这是(　　)。

　　A.工作研究

　　B.时间研究

　　C.流程再造

　　D.工作再造

　　参考答案：A

　　参考解析

　　A工作研究是运用系统分析方法将工作中不合理和不经济的因素排除，寻求更经济和更容易操作的工作方法，以提高系统的效率。

　　10、

　　劳动者应当履行的义务包括(　　)。

　　A.接受志愿技能培训

　　B.提请劳动争议处理

　　C.获得劳动安全卫生保护

　　D.执行劳动安全卫生规程

　　参考答案：D

　　参考解析

　　D劳动者应当履行的义务是：①完成劳动任务;②提高职业技能;③执行劳动安全卫生规程;④遵守劳动纪律和职业道德;⑤履行法律、法规规定的其他义务。

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