领导行为

　　一、单项选择题

　　1. 一种影响群体、影响他人以达成组织目标的能力称为(　)。

　　A.领导

　　B.指挥

　　C.控制

　　D.组织

　　2. 领导的影响力主要来源于(　)。

　　A.资历和经验

　　B.个人的影响力

　　C.组织的正式任命

　　D.专门的技能或才能

　　3. 下列特征和方法属于交易型领导者的是(　)。

　　A.个性化关怀

　　B.一致性的奖励

　　C.魅力

　　D.激励

　　4. 形成魅力归因的领导特质不包括(　)。

　　A.对所完成工作的责任感

　　B.印象管理技能

　　C.自信和共情

　　D.社会敏感性

　　5. 根据目标——路径理论，相信自己能够控制命运的内控型下属对(　)领导更为满意。

　　A.指导式

　　B.支持型

　　C.参与式

　　D.成就取向式

　　6. 根据目标——路径理论，努力建立舒适的工作环境，亲切友善，关心下属的要求，这种领导行为称为(　)。

　　A.指导式

　　B.支持型

　　C.参与式

　　D.成就取向式