6.法定福利主要包括(　　)。

　　A.收入保障计划

　　B.员工服务计划

　　C.社会保险

　　D.法定假期

　　E.住房公积金

　　7.福利管理的流程包括(　　)。

　　A.福利计划

　　B.福利预算

　　C.福利执行

　　D.福利沟通

　　E.福利评价和反馈

　　8.下列关于年薪制的五种模式的适用企业表述正确的有(　　)。

　　A.准公务员型——承担政策目标的大型、特大型国有企业

　　B.一揽子型——各类企业

　　C.非持股多元化型——追求企业效益最大化的非股份制企业

　　D.持股多元化型——股份制企业

　　E.分配权型——面临特殊问题亟待解决的企业

　　9.驻外人员的激励薪酬包括(　　)。

　　A.基本薪酬

　　B.困难补助

　　C.驻外津贴

　　D.流动津贴

　　E.福利

　　10.在薪酬成本的控制中，控制基本薪酬主要是要控制(　　)。

　　A.加薪的时间

　　B.加薪的规模

　　C.工时数量

　　D.员工数量

　　E.员工的覆盖面

　　11.薪酬成本控制的方法有(　　)。

　　A.控制雇佣量

　　B.控制基本薪酬

　　C.控制成本

　　D.控制福利支出

　　E.利用适当的薪酬技术手段

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