2008年经济师(中级)《人力资源管理》预测试卷(1)

　　71、 正式面试可分为( )。

　　A.半结构化面试

　　B.非结构化面试

　　C。结构化面试

　　D。全结构化面试

　　标准答案： a, b, c

　　72、 事业单位人事制度改革的指导思想和任务目标有( )。

　　A.坚持以邓小平理论为指导

　　B.任人唯亲

　　C.实现事业单位人事管理的法制化

　　D.实现事业单位人事管理的科学化

　　标准答案： a, c, d

　　73、 招聘计划的主要内容有( )。

　　A.录用人数以及达到规定录用率所需要的人员

　　B。录用基准

　　C.录用来源

　　D.录用方式

　　标准答案： a, b, c

　　74、 社会保险管理机关的管理关系包括( )。

　　A.与社会保险经办机构的行政管理关系

　　B.与用人单位的行政管理关系

　　C.与被保险人的行政管理关系

　　D.与法人的行政管理关系

　　标准答案： a, b, c

　　75、 事业单位有权在劳动合同中规定，掌握企业商业机密的职工必须做到( )。

　　A 在劳动合同终止前调整其工作岗位

　　B 在该职工提出解除劳动合同后(不超过6个月)的一定时间内调整其工作岗位

　　C 在中止或解除劳动合同后(不超过3年)不得以任何方式泄漏企业商业机密

　　D 不得以任何理由辞职到其他单位工作

　　标准答案： a, b, c

　　76、 评价人力资源培训开发应该确定两个问题( )。

　　A.评价的目标设计

　　B.评价的方法设计

　　C.要衡量人力资源培训开发哪方面的效果

　　D.要衡量人力资源培训开发有没有效果

　　标准答案： b, c

　　77、 人力资源培训开发的作用得以实现，需要的条件有( )。

　　A.一线经理人员积极承担人力资源培训开发的责任

　　B.符合规定条件的培训师资

　　C.人力资源培训开发的职能在组织内部得到良好的构建

　　D.人力资源培训开发部门的员工应该被视为专业人员，必须通过专门的培训开发，其责任和职能必须得到清晰的界定

　　标准答案： a, c, d

　　78、 我国基本医疗保险模式中，建立个人账户的优点在于( )。

　　A.能有效地遏制医疗资源的浪费

　　B.有利于强化对供需双方的制约作用

　　C.能够降低医疗费

　　D.能够减少疾病的发生

　　标准答案： a, b

　　79、 人们在知觉事物时，会根据知觉对象的特征进行有规则的组织，这些规则是( )。

　　A.接近律

　　B.相似律

　　C.连续性

　　D.排他性

　　标准答案： a, b, c

　　80、 属于目标管理的要素有( )。

　　A.目标具体化

　　B.参与决策

　　C.控制

　　D.限期完成

　　标准答案： a, b, d