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2008年经济师(中级)《人力资源管理》预测试卷(11)

  19、 工作特性模型的核心维度不包括( )。

  A.任务的重要性

  B.自主权

  C.薪酬待遇

  D.反馈程度

  标准答案: c

  20、 绩效管理过程的起点是( )。

  A.绩效辅导

  B.绩效考核

  C.绩效反馈

  D.绩效计划

  标准答案: d

  21、 在平衡记分卡的绩效衡量指标体系中,不包括( )。

  A.财务指标

  B.学习与成长指标

  C.政治指标

  D.内部流程指标

  标准答案: c

  22、 关于企业人工成本结构指标,正确的说法是( )。

  A.它是指一组能将人工成本与经济效益联系起来的相对数

  B.它是指人工成本各组成部分占人工成本总额的比例

  C.它可以衡量企业对劳动的投入和收益

  D.人均人工成本指标属于人工成本结构指标

  标准答案: b

  23、 关于自助式福利计划的说法,正确的是( )。

  A.自助式福利计划会降低员工对组织的忠诚度

  B.它的基本思想是员工可自由选择相似的福利项目代替法定福利项目

  C.它的前提是企业必须制定总福利成本约束线

  D.标准福利计划不属于自助式福利计划

  标准答案: c

  24、 对企业中完成类似工作的员工,按照员工的实际绩效水平来支付薪酬的方法体现了( )。

  A.小组公平

  B.内部公平

  C.外部公平

  D.员工公平

  标准答案: b

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毕业于对外经济贸易大学,熟悉经贸类各种资格考试,培训、辅导过...详细
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