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2008年经济师考试(中级)《工商管理》预测试卷(14)

  43、 员工招聘中心理测验的内容主要有成就、倾向、能力、智力和( )测验。

  A素质

  B态度

  C个性

  D人格

  标准答案: d

  44、 员工的加班费属于( )。

  A基本薪酬

  B补偿薪酬

  C激励薪酬

  D间接薪酬。

  标准答案: b

  45、 普莱斯模型指出,( )和调换工作的机会是员工流失和其决定因素之间的中介变量。

  A员工能看到的企业数量

  B员工愿意接受新职位的程度

  C对企业内部流动可能性的预期

  D工作满意度

  标准答案: d

  46、 按照员工流动的主动性与否,可以将员工流动分为()

  A.员工流入、员工内部流动和员工流出

  B.地区流动、层级流动和专业流动

  C.个体流动、批量流动和集团流动

  D.自原流动和非自愿流动

  标准答案: d

  47、 MM资本结构理论认为公司的价值取决于( )。

  A资本结构

  B股票价值

  C债务的税上利益

  D实际资产

  标准答案: d

  48、 某企业筹集优先股总额Po,筹集费用为Fo,股利为Do,则优先股筹资成本Kp的计算公式为( )。

  A.Kp=D0/P0(1-F0)

  B.Kp=D0/P0(1+F0)

  C.KP=D0/P0-F0

  D.Kp=D0/P0+F0/P0

  标准答案: c

 

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毕业于对外经济贸易大学,熟悉经贸类各种资格考试,培训、辅导过...详细
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