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2009年经济师考试中级人力资源管理精选试题(一)

试题紧密结合最新考试大纲和指定教材,帮助考生提高综合分析能力。

  第 9 题 对生产管理人员的绩效考评,最经常采用的是(  )。

  A.行为观察法

  B.以结果为导向的考评方法

  C.以关键事件为导向的考评方法

  D.以行为或品质特征为导向的考评方法

  【正确答案】: A

  第 10 题 属于组织结构权变因素的有(  )。(1)人员素质 (2)规范化 (3)企业规模(4)制度化程度 (5)职业化程度 (6)企业生命周期

  A.(1)(3)(6)

  B.(1)(3)(4)

  C.(2)(5)(6)

  D.(3)(5)(6)

  【正确答案】: A

  第 11 题 通过利用政府预算调整税率和政府支出水平来影响总需求的一种经济政策是(  )。

  A.货币政策

  B.收入政策

  C.财政政策

  D.产业政策

  【正确答案】: C

  第 12 题 动机的要素包括(  )。

  A.决定人行为的方向,即选择做出什么行为

  B.努力的水平,即行为的努力程度

  C.坚持的水平,即遇到阻碍时付出多大努力坚持自己的行为

  D.以上都是

  【正确答案】: D

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