41.某企业进行技术改造项目决策，该项目由四个互斥方案，其投资额和年净收益额如下表所示：

　　依据投资回收期法，该企业应选择()。

　　A.方案1

　　B.方案2

　　C.方案3

　　D.方案4

　　答案：B

　　42.在新产品开发中，选择进取战略的企业通常将新产品开发的目标确定为()。

　　A.稳步扩大市场占有率和利润率

　　B.企业规模有所扩大

　　C.迅速扩大企业规模和提高市场占有率

　　D.保持现有市场占有率

　　答案：C

　　43.下列新产品开发方式中，既有利于企业产品更新换代，增强企业竞争能力，又与有利于企业保留技术秘密.形成企业技术优势的方式是()。

　　A.自行研制开发

　　B.引进开发

　　C.委托开发

　　D.合作开发

　　答案：A

　　44.借鉴市场经济体制较完善国家和地区企业开发新产品的成功经验，新产品开发科学程序中的第一环节应该是()。

　　A.新产品创意构思

　　B.调查研究并提出新产品开发整体设想

　　C.新产品的设计与试制

　　D.构建新产品开发组织

　　答案：B (p140)

　　45.企业的新产品开发组织根据新产品开发任务书的规定和消费者对新产品的要求，运用现代科学与技术手段，形成完整的产品概念。这些活动是新产品的()。

　　A.创意构思

　　B.开车决策

　　C.设计

　　D.试制

　　答案：C

　　46.企业工作分析的客体是()。

　　A.工作说明书

　　B.工作分析报告

　　C.企业内部的职位

　　D.进行工作分析的人员

　　答案：C

　　47.某企业进行工作分析时，该员工按时间顺序记录其在一个月内所从事的各项工作活动以及所消耗的时间等各种细节。该企业采用的工作分析方法是()。

　　A.观察法

　　B.面谈法

　　C.问卷法

　　D.工作日志法

　　答案：D

　　48.企业应根据不同的招聘要求灵活选择适当的招聘形式，用尽可能低的招聘成本吸引高素质的员工，这体现了员工招聘的()原则。

　　A.信息公开

　　B.公正平度

　　C.效率优先

　　D.双向选择

　　答案：C

　　49.企业在招聘关键职位人员时，必须有最高管理层参与的招聘环节是()。

　　A.招聘决策

　　B.选择招聘渠道

　　C.发布招聘信息

　　D.收集求职资料

　　答案：A

　　50.某企业在进行售后维修人员培训时，请受训人员分布扮演售后维修组组长.售后维修员工.要求维修的顾客，并对存在各种故障的产品进行实际维修，以培养和提高售后维修人员的工作能力与水平。该企业采用的培训方法是()

　　A.行动学习法

　　B.案例研究法

　　C.情景模拟法

　　D.行为示范法

　　答案：C

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