2010云南会计从业资格《会计基础》知识总结(14)

　　5.职工福利费的计提

　　[例9]6月30 日，企业预计本期间应负担的职工福利费义务金额为职工工资总额的5%，计提职工福利费(假定职工福利的受益对象为例7所有人员)。

　　职工福利费是企业成本、费用的组成部分，这项费用的分配与工资分配一样，一方面要计入成本、费用，另一方面形成一笔应付债务，因此，应分别记入“生产成本”、“制造费用”、“管理费用”账户的借方和“应付职工薪酬”账户的贷方。

　　借：生产成本——M产品　　　　2 500

　　——N产品　　　　2 000

　　制造费用　　　　　　　　　 l50

　　管理费用　　　　　　　　　 350

　　贷：应付职工薪酬——职工福利　　5 000

　　6.五险一金

　　[例10]6月30日，按照工资总额的一定比例(假定当地政府规定为25%)计算本月应为职工缴纳的社会保险费。

　　借：生产成本——M产品　l2 500

　　——N产品　l0 000

　　制造费用 　　　　　 　750

　　管理费用 　　　　　 l 750

　　贷：应付职工薪酬——社会保险费 25 000

　　[例11]6月30日，按照工资总额的一定比例(假定当地政府规定为l2%)计算本月应为职工缴纳的住房公积金。

　　借：生产成本——M产品　　　　6 000

　　——N产品　　　　4 800

　　制造费用　　　　　　　　　 360

　　管理费用 　　　　　　　　　840

　　贷：应付职工薪酬——住房公积金　　　12 000

　　(单选)经计算，某公司本月应发放职工工资12 000元，其中：销售人员工资8 000元，管理人员工资4 000元。该项业务编制会计分录时涉及的账户是( )。

　　A.销售费用、管理费用、应付职工薪酬

　　B.销售费用、管理费用、库存现金

　　C.销售费用、车间经费、长期待摊费用

　　D.应付职工薪酬、库存现金

　　[答案]A

　　(单选)应在“应付职工薪酬”账户贷方登记的是( )。

　　A.本月实际支付的工资数

　　B.分配转入受益对象的应付职工薪酬

　　C.本月结转的代扣款项

　　D.本月多支付的工资数

　　[答案]B