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2010年会计从业资格《财经法规》讲义整理(9)

考试吧提供了2010年会计从业资格《财经法规》讲义整理,帮助考生梳理知识点,备战2010年会计从业资格考试

  第四章 会计职业道德

  一、关于道德

概念

是由一定社会的经济基础所决定的,以法律为保障并依靠社会舆论传统习惯人们的内心信念来维持的,规范人们的思想和行为,调整人们之间以及个人和社会之间关系的行为规范的总和。

  二、关于职业道德

概念

1.狭义的:指在一定职业活动中应遵循的、体现一定职业特征的、调整一定职业关系的职业行为准则和规范。
2.广义的:指从业人员在职业活动中应遵循的行为准则,它涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。

本质表现

1.是社会经济关系所决定的社会意识形态(社会主义社会以公有制为主体,集体主义是社会主义职业道德的基本原则) 2.是职业活动对职业行为的道德要求,与职业活动的要求密切相关
3.调节职业活动形成的各种职业关系(从业人员之间、职业与职业之间、职业与社会之间)的手段

特征

1、职业性 2、实践性 3、继承性

主要内容

1、爱岗敬业(是职业道德的基础,是社会主义职业道德所倡导的首要规范
2、诚实守信(是做人的基本准则,也是职业道德的精髓
3、办事公道
4、服务群众
5、奉献社会(是职业道德的出发点和归宿

  三、关于会计职业道德 ※※《会计法》规定:“会计人员应当遵守职业道德,提高业务素质”。

概念

指在会计职业活动中应遵循的、体现会计职业活动特征的、调整会计职业关系的职业行为准则和规范。
①是调整会计职业活动利益关系的手段 ②具有相对稳定性; ③具有广泛的社会性

主要内容(《会计基础工作规范》)

(1)爱岗敬业①正确认识会计职业,树立爱岗敬业的精神(最基本要求,首要要求);
②热爱会计工作,敬重会计职业;③安心工作,任劳任怨
④严肃认真,一丝不苟 ⑤忠于职守,尽职尽责
(2)诚实守信①做老实人,说老实话,办老实事,不搞虚假
②保密守信,不为利益所诱惑 ③执业谨慎,信誉至上
(3)廉洁自律①树立正确的人生观和价值观(是奠定廉洁自律的思想基础)
②公私分明、不贪不占 ③遵纪守法、尽职尽责
※廉洁自律的天敌是“”和“” ※廉洁自律是维护会计职业声望的基石
(4)客观公正①端正态度 ②依法办事 ③不偏不倚 ④保持独立性。(如实公正)
(5)坚持准则①熟悉准则 ②遵循准则 ③坚持准则 要求会计人员国家法律、法规和国家统一的会计制度,始终坚持按法律、法规和国家统一的会计制度的要求进行会计核算,实施会计监督
(6)提高技能①具有不断提高会计专业技能的意识和愿望
②具有勤学苦练的精神和科学的学习方法
(7)参与管理①努力钻研业务,熟悉财经法规和相关制度,提高业务技能,为参与管理打下基础
②熟悉服务对象的经营活动和业务流程,使参与管理的决策更有针对性和有效性
(8)强化服务①强化服务意识②提高服务质量,努力维护和提升会计职业的良好社会形象

与会计法律制度的 关系

1、联系:①作用上相互补充、相互依托②内容上相互渗透、相互重叠③地位上相互转化、相互吸收(会计法律制度是会计职业道德的最低要求)④实施上相互作用、相互促进(会计职业道德是会计法律制度正常运行的社会和思想基础;会计法律制度是促进会计职业道德规范形成和遵守的制度保障
2、区别:①性质不同(会计法律制度具有很强的他律性;会计职业道德主依自觉性+社会舆论+良心等,具有很强的自律性)
实现形式不同(会计法律制度表现形式是具体的、明确的、成文的规定;会计职业道德存在于人们的意识和信念之中,它依靠社会舆论+道德教育+传统习俗+道德评价来实现。)
作用范围不同(※会计法律制度侧重调整外在行为和结果,会计职业道德既调整外在行为,又调整会计人员内在的。※违反会计职业道德,不一定违反会计法律制度;但违反会计法律制度,则一定违反会计职业道德)
实施保障机制不同(会计法律制度由国家强制力保障实施;会计职业道德既有国家法律的相应要求,又需要会计人员的自觉遵守。)

会计职业道德教育

(一)概念:是指为了促使会计人员正确地履行会计职能而对其施行有目的、有组织、有系统的道德教育活动(包括:潜在的、上岗前的、在岗的)。
※《会计法》规定:“对会计人员的教育和培训工作应当加强”。
(二)形式:(1)接受教育(2)自我教育
※其内容:A职业义务教育B职业荣誉教育C职业节操教育
※其方法:自我解剖法、自重自省法、自警自励法、自律慎独法
叶圣陶说:教育的目的就是为了不教育 ※提倡和引导自我教育,从而实现道德境界的升华
(三)内容:(1)观念教育。(2)规范教育。(3)警示教育。(4)其他与会计职业道德相关的教育
(四)途径:(1)会计学历教育中的 (2)会计继续教育中的A形势教育B品德教育C法制教育
(3)会计人员的会计职业道德自我教育和修养(自我教育、改造、锻炼、提高等活动)

检查
与奖惩

※※会计职业道德检查和奖惩机制的建立是一个复杂的系统工程,需要运用(经济、法律、行政、自律)等综合治理手段予以实现。
(1)财政部门对会计职业道德进行监督检查。检查的途径主要有:
①将会计法执法检查与会计职业道德检查相结合;(※道德制裁:通报批评、指令继续教育、暂停从业资格、曝光等)
②将会计从业资格证书注册登记管理与会计职业道德检查相结合;
※※考核形式:自检、互检、明检、暗检
※※将会计人员执行会计法规制度和会计职业道德的情况,以及受到的奖惩情况记录在案,形成会计人员的诚信档案,是会计职业道德检查的有效途径之一。)
③将会计专业技术资格考评、聘用与会计职业道德检查相结合。(※我国《会计专业技术资格考试暂行规定》及其实施办法规定,报考初、中级资格的人员,应“坚持原则,具备优良的职业道德品质”。)
(2)会计行业组织对会计职业道德进行自律管理与约束
(3)依据会计法等法律法规,建立激励机制,对会计人员遵守职业道德情况进行考核和奖惩
(4)※※会计人员违反职业道德,可受到单位、行业协会、财政部门和业务主管部门的处罚;情节严重的,由财政部门吊销其会计从业资格证书,违反《会计从业资格管理办法》法律责任:
考试舞弊的
1)一般行为:取消其该科目的成绩
2)严重的:取消其全部考试成绩

用假学历、假证书骗证的
撤消其会计从业资格

1、未按规注册、调转登记的持证人员
2、任用未注册、调转登记的从事会计工作的单位
限期改正,逾期不改正的,予以公告

 

建组
织与实施

(1)财政部门组织和推动建设(2)会计职业组织建行业自律机制和奖惩制度
(3)单位约束 (4)社会各界齐抓共管 (5)社会舆论监督

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