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二、多选题。包括题干和A、B、C、D四个选项,其中有一个以上的正确选项。共20道题,每题2分,选对得分,多选、少选、错选、不选均不得分。
21 政府采购的特点主要有( )。
A.资金来源的公共性
B.非盈利性
C.管理上的规范性
D.公开性
参考答案: A,B,C,D
系统解析:
本题考核政府采购的特点。
22 开户单位在( )范围内支付大额现金应逐笔登记,并到中国人民银行当地分支行备案。
A.个人劳务报酬支出
B.采购农副产品支出
C.随时结清的合同价款支出
D.借款合同的贷款支出
参考答案: C,D
系统解析:
凡在商业银行、城市合作银行,城乡信用社开设账户的机关、团体、企业、事业单位、其他经济组织、个体工商户以及外国驻华机构,除工资性支出和农副产品采购所用现金支出外,提取现余超过中国人民银行各省、自治区、直辖市分行确定的大额现金数量标准的,要填写有关大额现金支取登记表格,并于季后15日内报送中国人民银行当地支行备案。
23会计职业道德修养的内容是( )。
A.提高会计职业道德认识
B.培养高尚的会计职业道德情感
C.磨炼坚强的会计职业道德意志
D.树立坚定的会计职业道德信念
E.养成良好的会计职业道德行为和习惯
参考答案: A,B,C,D,E
系统解析:
本题考核会计职业道德修养的内容。(1)对会计职业道德的认识和对会计地位的认识;(2)会计职业道德情感的培养;(3)会计职业道德意志和职业道德信念的培养;(4)会计职业道德行为习惯和会计职业环境的适应。
24下列各项中,属于行政责任的形式的是( )。
A.赔偿损失
B.行政拘留
C.责令停产、停业
D.没收违法所得
参考答案: B,C,D
系统解析:
本题考核行政责任的形式。选项A属于民事责任。《会计法》规定的行政责任的形式有两种,即行政处罚和行政处分。行政处罚主要分为六种,即警告,罚款,没收违法所得、没收非法财物,责令停产停业,暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照,行政拘留。行政处分的形式有警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
25 贴现、转贴现、再贴现,应当( )。
A.作成转让背书
B.提供与其直接前手之间的增值税专用发票复印件
C.提供商品发运单复印件
D.提供单位证明
参考答案: A,B,C
系统解析:
贴现、转贴现、再贴现时,应作成转让背书,并提供贴现申请人与其直接前手之间的增值税专用发票和商品发运单据复印件。
26某单位领导要求本单位出纳员石某将收到的下脚料销售款10000元另行存放不入账。石某没有按照该领导的要求执行,而是按规定作为零星收入入账,致使该领导很不高兴。财务科长王某知道后对石某进行了批评,他提出作为会计人员应该服从领导安排,领导让干啥就干啥。请问财务科长王某的做法违背了会计职业道德规范中的( )。
A.客观公正
B.坚持准则
C.爱岗敬业
D.强化服务
参考答案: A,B
系统解析:
本题考核会计职业道德的内容。财务科长王某没有站在公正的立场上支持石某的做法,反而批评石某,并提出了错误的观点,很显然违背了会计职业道德规范中的“客观公正”和“坚持准则”的要求。
27爱岗敬业就要忠于职守,忠于职守的内涵体现在( )。
A.忠实于国家
B.忠实于单位负责人
C.忠实于社会公众
D.忠实于所服务的单位
参考答案: A,C,D
系统解析:
本题考核爱岗敬业。忠于职守的内涵主要体现在三个方面:忠实于国家、忠实于服务的对象、忠实于社会公众。
28 下列属于基本存款账户使用范围的为( )。
A.资金收付
B.现金支取
C.工资、奖金的发放
D.存入现金
参考答案: A,B,C,D
系统解析:
本题考核基本存款账户的用途。存款人日常经营活动的资金收付及其工资、奖金和现金的支取,应通过基本存款账户办理。
29根据《人民币银行结算账户管理办法》的规定,以下存款人可以申请开立专用存款账户的是( )。
A.粮、棉、油收购资金
B.注册验资的资金
C.证券交易结算资金
D.期货交易保证金
参考答案: A,C,D
系统解析:
专用存款账户适用于基本建设资金,更新改造资金,财政预算外资金,粮、棉、油收购资金,证券交易结算资金,期货交易保证金,信托基金,金融机构存放同业资金,单位银行卡备用金,政策性房地产开发资金,住房基金,社会保障基金,收入汇缴资金和业务支出资金,党、团、工会经费等专项管理和使用的资金。
30 根据《中华人民共和国会计法》的规定,对于“不依法设置账簿”的行为,应当承担的法律责任是( )。
A.由县级以上人民政府财政部门责令限期改正
B.对单位处以3000元以上5万元以下的罚款
C.对其直接负责的主管人员可以处于2000元以上2万元以下的罚款
D.属于国家工作人员的,由其所在单位或有关单位依法给予行政处分
参考答案: A,B,C,D
系统解析:
本题考核违反会计法的法律责任。根据规定,不依法设置账簿的,由县级以上人民政府财政部门责令限期改正,可以对单位处以3000元以上5万元以下的罚款;对其直接负责的主管人员可以处于2000元以上2万元以下的罚款;属于国家工作人员的,由其所在单位或有关单位依法给予行政处分。
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