考研复试需要准备一定的材料,总结下来,复试需要准备的材料大概有以下几种:
第一,身份证明,包括初试准考证、本人有效身份证原件及复印件、毕业证书和学位证书(应届生带学生证)原件或复印件;
第二,政治审核表,档案单位一般应与报名时填报的工作或学习单位一致且须加盖公章,该表需要在院校网站下载;
第三,大学期间成绩单原件或档案中成绩单复印件,需加盖档案单位公章,在复试时单独交至各学院;
第四,部分院校需要交纳复试费及带一寸彩色免冠照片;
第五,加分证书,包括四、六级等相关证书及操作技能证书,如计算机等级证书、注册会计师证书等;
第六,撰写材料包括面试简历(5份左右)、自我介绍及给导师的信件等。
需要花费心思好好准备的是个人简历,所以下面着重说一下面试材料的准备。
首先,我们为什么要准备简历?主要有以下几个原因。
其一,可以主动展示自己:变被动为主动。其二,提炼自身优势:全面梳理自己的“资源”,为后续的完美表达打基础;其三,梳理自我经历:为自我介绍,自荐信及导师写信提供素材。
其次,简历中常出现哪些问题?
一,缺乏针对性:更像求职简历,缺少研究生复试简历的针对性 ;二,重点不突出:(自我介绍、社会实践等占了较多篇幅);三,缺少数据化:表述空洞,缺少数据,实证的简历;四,格式不规范:格式花哨,表述冗。所以同学们需要分析简历的问题,进而总结好的简历的特征。
简历是导师认识你的窗口,在面试的过程中,导师往往会根据简历内容提问。
下面就几个常见问题作简单解析。
1、如果导师一直提问简历中的弱项怎么办?
又称“压力型”,面试老师以这种方式提问,目的是考查考生如何看待自己的弱点,是否能积极地看待问题,而绝非有益刁难。
一般应对思路是坦白承认,不掩饰以表明自己的诚实;选择积极的因素论述以表明自己积极的态度。
2、导师在考场中问一些假设突发问题怎么办?
假设问题:你和导师一同坐飞机去参加一个会议,下飞机后导师发现准备好的发言稿不见了,你会如何处理?
这就需要用到层层假设法。【假设1】导师带了发言稿,只是一时找不到。解决办法:立刻在随身行李中寻找发言稿;或联系机场,看是否导师将发言稿遗落在飞机或飞机大巴上。
【假设2】导师确实没有将发言稿带到现场,但学院里有备份。解决办法:立刻和学院(导师的学生助理或办公室相关人员)联系,将发言稿备份通过传真、电子邮件、手机短信等途径传送过来。
【假设3】学院里没有发言稿的备份。解决办法:现场解决,我帮导师完成发言稿。这里又可以分为多种假设情况:若时间宽裕,我为导师写一篇发言稿;若时间紧张,我按照导师的意思写一个发言提纲;若时间十分紧急,我可写一个大致框架,让导师在会议上即兴发挥,进行发言。
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