二、双项选择题(本大题共5小题，每小题2分，共10分)

　　在每小题列出的五个备选项中有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。

　　1.涉及社会心理学研究对象的几个主要问题有交往()

　　A.心理的发生

　　B.心理发展的规律

　　C.宏观环境

　　D.微观环境E.人格

　　2.较好地测量态度的方法不包括()

　　A.行为观察

　　B.生理记录

　　C.假路线技术

　　D.档案研究法E.谈话法

　　3.在功过归因偏见中，常见的现象是()

　　A.把成功归因于自己，失败归因于环境

　　B.把失败归因于自己，成功归因于运气

　　C.把功劳归因于自己，错误推给人家

　　D.把失败归因于自己，成功归因于领导的支持

　　E.把失败归因于自己，成功归因于他人的帮助

　　4.为了准确地预测领导的效力，菲德勒(F.E.Fielder,1964)提出的领导应变理论兼顾了________和________两个方面。()

　　A.情景的特点

　　B.任务型

　　C.特质型

　　D.个人的特点E.社会情绪型

　　5.沙赫特就孤独的个体的有关研究作了总结是()

　　A.孤独所产生的痛苦程度与孤独的时间不是线性关系

　　B.孤独所产生的痛苦程度与孤独的时间是线性关系

　　C.孤独者常常想到其他人，但不会产生对其他人的幻觉

　　D.孤独者常常想到其他人，甚至产生有关其他人的幻觉

　　E.头脑中思考智力的游戏的孤独者会表现出较多的不安和冷漠。

　　三、判断题(本大题共3小题，每小题2分，共6分)

　　判断下列各题，正确的在题后括号内打“√”，错的打“╳”。

　　1.外貌有吸引力的人，往往会受到较少的惩罚。()

　　2.挫折不一定会导致某种攻击行为。()

　　3.研究发现，男人比女人更容易遵从。()

　　四、简答题(本大题共4小题，每小题6分，共24分)

　　1.精神分析理论主要表现为哪三方面?

　　2.简述态度的功能。

　　3.人际冲突的原因是什么?

　　4.简述助人行为的决策过程。

　　五、论述题(本大题共3小题，每小题10分，共30分)

　　1.结合实际论述影响沟通效果的沟通对象的个性因素。

　　2.结合实际论述如何形成良好的第一印象。

　　3.结合实际论述影响群体绩效的因素。