(三)科学筹划继续教育，努力提高培训质量。
2010年按照中注协要求，科学制定我省注册会计师和教育计划，按计划落实培训任务，完成各种不同类型的面授培训班30期，其中统一办班25期，批准符合办班条件并由省注协监督考勤的事务所自办班5期;委托上海国家会计学院举办主任会计师培训班1期;共培训8534人次。选派参加三所国家会计学院培训学习的注册会计师共369人次。全年共计完成“两师”培训8903人次，除去人员流动因素，全部完成了对注册会计师的后续教育培训任务。
一是加强领导，科学筹划。
我省注协把注册会计师后续教育作为行业人才战略的一项重要工作高度重视，重点落实。协会领导对培训计划的制定、师资队伍、培训地点、考勤考试管理、财务管理、证书颁发等各项工作都亲自指示和过问，从而保证了培训工作的顺利开展。每年年初对行业培训计划的制订，都是在广泛征求事务所和教师的意见，从两师的执业需求和机构业务缓急出发，明确培训指导思想、培训内容、培训时间、培训地点和具体要求。使事务所早作准备、均衡派员参加培训。根据每年侧重点不同确定重点培训内容。2010年重点以新会计准则、新税收政策、企业内部控制审计、评估准则、企业价值评估、国有资产评估报告审核要点、中小企业审计实务、风险导向审计与实务、非营利组织审计、新形势下事务所业务与发展、沟通与影响技巧、谈判技巧等为主要内容开展了培训。
二是抓好重点环节，确保培训质量。
重点抓住授课内容、师资筛选、培训场所、学员食宿和考勤公示等环节，始终保持培训班稳定、高效和高质量地完成。聘用全国和省内院校的知名教授和有实践经验的事务所专家为主要师资;重点选取机构较多、两师集中、交通方便的济南、青岛、烟台、潍坊等市为培训地点;为给学员提供一个良好的生活学习环境，均安排在服务质量好的三星级以上酒店举办等。为了保证培训质量和学习效果，对所有课程印发讲义、要求老师与学员互动交流、堂课结束问卷调查、及时调整和改进培训工作。严格执行IC卡考勤、确保参训出勤率;为检验学员的学习效果，每期培训班结束都组织严格考试，培训合格颁发结业证书并及时上网公示。及时准确地向两个协会继续教育管理系统转换数据，培训统计录入率达到95.02%，排在全国前列。
三是开展分类分层、多渠道、多形式培训。
选派和鼓励业务骨干参加中注协和国家会计学院的各类培训共计369人居全国第三位;主任会计师培训班(110人)安排到国家会计学院举办;根据机构发展需要举办特色班，如高级管理人员培训班、新税收法规政策培训班、企业内部控制审计培训班、中小企业审计实务培训班;鼓励条件成熟的机构自主培训，批准5家具备培训条件的大型事务所内部办班，协会严格按条件审查其培训内容、培训学时、聘用师资和培训场所，培训期间专人跟班督导，全天考勤，对学习合格人员发放结业证书。自主培训贴近实际、适应需要、内容广泛、节约费用，收到了很好效果。
四是面向社会服务，推进实训基地建设。
贯彻山东省委、省政府《关于加快工业调整振兴的意见》和省政府办公厅《关于加强全省企业实训基地建设的意见》，充分发挥组织协调作用，先后协助省职教办全省财会金融类企业实训基地授牌仪式暨实训工作座谈会、两期省级企业实训基地实训政策培训班和财会类企业实训基地与部分高校对接座谈会，成功实现校所对接。对已设立的46家省内大中型实训基地开展了督查、调研工作，帮助事务所解决实训基地建设过程中遇到的困难和问题，保证了实训基地的稳定发展和工作的有效开展。筛选推荐10家机构作为省政府企业实训基地，为全省培养会计行业实用性人才发挥了重要作用。省职教办已将我会推荐到省政府作为先进备选单位。
(四)积极服务考生，严密考试组织。
一是做好上年度收尾工作，做好新年度工作衔接。
按时完成了2009年度新、旧两种制度下注册会计师考试成绩公布工作，为10374科7577名考生进行了成绩单打印和核发;热情为考试成绩有异议的641名考生进行登记、汇总、申报核查;组织各市考办熟悉新的报名系统，为实行注册会计师考试网上报名建立工作基础;全面做好17个考区统一考试管理系统的更新、维护;召开市地考务工作会议，具体部署报名工作。
二是严格条件核查，严密组织考试。
对全省17个考区45893名考生进行条件核查，全省报名达到100316科次;组织对考区22个考点的科学选取及3540个考场的认真编排;认真组织3000多份考场记录卡的发放;加大了《注册会计师全国统一考试违规行为处理办法》的学习及宣传力度;召开全省考试工作会议，全面总结2009年度考试组织，对各考区进行了考评、奖励并对2010年度考试组织工作进行动员部署;严密组织考试工作，选派17个巡视督导组检查督导。在试卷的接收、清点、保管、发放、回收等具体工作中，确保了准确无误、万无一失，圆满完成考试组织任务。
三是扎实开展相关工作，力争做到周到服务。
组织全省英语测试的报名考试、综合阶段的报名考试和注册会计师领军人才的报名考试工作，全省共有7人报名领军人才考试，1人考试通过。按时完成2009年度考生全科合格人员的上报、核准以及发放等工作，全年全国考办共核准山东2009年度全科合格人员6批次共计1013人。
(五)加强协会对外交往，提升行业宣传水平。
一是积极参与行业学习交流活动。
组织、推荐协会及机构人员积极参加中注协行业发展研讨会、培训班及专家论坛等;三次组团24人次参加世界会计师、亚太会计师大会及两岸三地学术交流活动。长期保持与华东、华北、中南和西南部分协会的友好交流与协作。利用参加中注协证券资格事务所检查、综合评价系统核查组的机会，与当地协会及专业机构进行了广泛交流，对于先进做法和经验进行全面了解和学习。组织山东境内国际会计机构成员所、国内大型事务所山东分所负责人、高级经理等就行业发展、做大做强、管理机制、信息化建设、业务领域拓展等方面的成功经验进行推介，不断拓宽本地事务所发展思路与视野。
二是开展与香港青年会计师协会行业交流活动。
2010年10月，山东注册会计师协会在中央政府驻香港联络办和省委统战部的协调下，接访了香港青年会计师协会一行31人山东访问团。组织召开了部分山东会计机构专业人员参加的座谈会，就山东经济社会发展、投融资规划和财税政策、会计师行业发展现状、困难与问题、审计鉴证、纳税筹划、管理咨询等问题进行了广泛交流，并就鲁港两地青年会计师的进一步交流协作、机制建设维护及业务合作远景等进行了探讨。促进了两地青年会计师的了解和业务交流，加深了友谊，增进了合作意愿，初步建立起两会交流协作机制。
三是加强网站会刊建设，不断提升宣传能力。
以协会网站为依托，以协会会刊为基础，坚持做好行业宣传。完成了网站的改造升级，及时更新网站内容，编发网站信息200余条，使协会网站成为行业管理、宣传、交流的有力平台。对《山东注册会计师》杂志申请了内部刊号，改进了版面设计，丰富了专栏内容，提高了印刷质量，保证了按时刊发，充分发挥了协会会刊联系会员、社会宣传的作用。对于协会、行业重大事项，及时申请新闻发布计划，利用本省主流媒体进行广泛宣传，提供行业新闻稿件10多篇，播报新闻6项。结合党建及创先活动，编印多期学习宣传材料，大大提高了行业宣传的覆盖面。
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