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江苏省注会协会2010年工作总结和2011年工作要点

江苏省注会协会2010年工作总结和2011年工作要点如下

  (三)加大监督管理力度,打造诚信行业。

  1.建立监管、注册、培训相互促进的工作机制。

  根据注册和监管情况,找准薄弱环节加强注册会计师后续教育;根据注册和培训情况确定重点监管的会计师事务所;根据培训和监管情况严把注册会计师从业资格审查关,健全退出机制。通过齐抓共管,不断提高行业的诚信度和公信力。

  2.继续配合做好事务所执业质量联合检查。

  在确定检查范围、提高检查质量、树立正面典型、检查成果应用等方面完善工作机制,进一步提高科学化精细化管理水平。

  3.整顿市场秩序,规范事务所收费行为。

  以完善“行约”为基础,以遏制低价恶性竞争为目的,实施执业收费检查,减少故意压价的不正当竞争行为,发现重大违规收费行为移交物价部门查处。探索并推动建立事务所业务项目的招投标约束机制,遏制招投标过程中的不规范行为。

  (四)充分运用信息技术,提高管理服务效能。

  综合运用注册会计师行业创先争优综合评价指标体系。建立正常的信息填报机制,加强对事务所收入、人才、党建等方面信息的综合分析运用,搭建事务所基础资料信息平台。加强省注协网站建设,积极利用网络平台宣传方针政策,推动协会与事务所的沟通交流,逐步实现信息共通、共享、共用,为行业又好又快发展提供有力的技术支撑。做好中注协行业管理信息系统的学习和培训工作,使我省各级注协和行业从业人员能尽快熟练使用该系统,从而提高全省行业信息化管理服务水平。

  (五)严密稳妥组织考试,推动考试收费标准调整。

  加强考试部工作人员和各考区工作人员的学习和培训工作,进一步提高工作水平,增加学习交流的机会。拟建新的考试库或改造原试卷库,并通过省保密局验收。密切关注全国考办考务费调整工作进度,并与有关部门协调,争取尽早将我省考试收费标准调整到合理水平。

  (六)继续推进创先争优,强化党组织的战斗堡垒作用。

  深入开展创先争优活动,建立健全行业党组织和党员创先争优的长效机制,更好地发挥事务所党组织战斗堡垒作用和行业党员先锋模范作用,吸引和发展更多的优秀人才加入到党的组织。巩固党的组织和工作全覆盖成果,推动事务所党组织建设进一步转入制度化、规范化的轨道,构建会计师事务所“党建带群建”工作机制,增强党的工作活力,努力把党的活动融入注册会计师执业活动、行业管理以及行业文化建设,促进行业党建与业务有机结合,为行业发展提供坚强政治保证。以建党九十周年为契机开展系列纪念活动,适时表彰先进基层党组织和优秀党员、优秀党务工作者,弘扬风清气正的行业党风,开展党建知识竞赛,加强执业人员党性修养;组织大型文体活动,展现行业新风貌,营造积极向上的文化氛围;开展捐资助学活动,践行行业服务社会、回馈社会的承诺。通过多种活泼有效的工作形式,进一步坚定党员理想信念,提升党员的荣誉感和发挥模范带头作用的自觉性。

  (七)、加强秘书处自身建设,提高管理服务水平。

  按照中注协五代会精神和厅党组的要求,统一思想,提高认识,积极探索进一步提高注协服务管理的切入点,对外树立新形象新风尚,对内提高凝聚力战斗力。一是加强调查研究。围绕注协承担法律赋予的各项行政职能,深入基层了解情况、征求意见,完善注册、培训、监管等行业管理制度建设,推进依法行政、依法管理,进一步发挥注协服务管理注册会计师行业的职能作用。二是完善内部机构设置,合理确定职责分工,提高效率。三是深化内部控制制度和管理制度建设,提高内部管理的规范性。四是提高人员素质。加强学习型组织建设,提高注协工作人员的政治素质和业务水平,引进新鲜血液,充实注协力量。五是加强党风廉政建设,做到警钟长鸣,增强干部自身免疫力和抵御腐蚀的能力。

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