2010年注册会计师考试《会计》习题班讲义(18)

　　【例题5·单选题】A公司为一家上市公司。2009年1月1日，该公司向其200名管理人员每人授予100股股票期权，这些职员从2009年1月1日起在该公司连续服务3年，即可以4元/股的价格购买100万股A公司股票，从而获益。公司估计每份期权在授予日的公允价值为15元。第一年有20名职员离开A公司，A公司估计三年中离开的职员的比例将达到20%;第二年又有10名职员离开公司，公司将估计的职员离开比例修正为15%;第三年又有15名职员离开。假定公司2010年12月31日修改授予日的公允价值为20元/份。

　　要求：根据上述资料，不考虑其他因素，回答下列问题。

　　(1)A公司在2009年12月31日确认的费用为(　)元。

　　A.80 000

　　B.240 000

　　C.20 000

　　D.300 000

　　[答疑编号204180105]

　　『正确答案』A

　　『答案解析』2009年12月31日会计分录：

　　借：管理费用　　　　　80 000[200×100×(1-20%)×15×1/3]

　　贷：资本公积—其他资本公积　80 000

　　(2)A公司在2010年12月31日确认的费用为(　)万元。

　　A.90 000

　　B.340 000

　　C.226 666.67

　　D.146 666.67

　　[答疑编号204180106]

　　『正确答案』D

　　『答案解析』2010年12月31日会计分录：

　　借：管理费用　　　　146 666.67 [200×100×(1-15%)×20×2/3-80 000]

　　贷：资本公积—其他资本公积　　146 666.67

　　【例题6·多选题】 A公司为一家上市公司，2007年1月1日该公司股东大会通过了对管理人员进行股权激励的方案。相关条件如下：

　　(1)以2006年末净利润为固定基数，2007年～2009年3年的平均净利润增长率不低于24%;

　　(2)服务年限为3年。

　　(3)可行权日后第一年的行权数量不得超过获受股票期权总量的50%，以后各年的行权数量不得超过获受股票期权总量的20%。

　　A公司根据期权定价模型估计该项期权在授予日的公允价值为900万元。

　　在授予日，A公司估计3年内管理层总离职人数比例为10%;在第二年年末,A公司调整其估计离职率为5%;到第三年末，公司实际离职率为6%。

　　A公司2007年、2008年和2009年的净利润增长率分别为13%、25%和34%。

　　要求：根据上述资料，不考虑其他因素，回答下列问题。

　　(1)下列有关可行权条件的表述，正确的有(　)。

　　A.服务年限为3年是一项服务期限条件

　　B.净利润增长率要求是一项非市场业绩条件

　　C.净利润增长率要求是一项市场业绩条件

　　D.第一年的行权数量不得超过获受股票期权总量的50%属于可行权条件

　　E.第一年的行权数量不得超过获受股票期权总量的50%属于非可行权条件

　　[答疑编号204180107]

　　『正确答案』ABE

　　『答案解析』如果不同时满足服务3年和公司净利润增长率的要求，管理层成员就无权行使其股票期权，因此二者都属于可行权条件，其中服务满3年是一项服务期限条件，净利润增长率要求是一项非市场业绩条件。可行权日后第一年的行权数量不得超过获受股票期权总量的50%，不影响行权，属于非可行权条件。