2010注册会计师《公司战略与风险》章节练习(4)

　　一、单选题

　　1. [答案]A

　　[解析]绝大多数企业使命是高度概括和抽象的，企业使命不是对企业经营活动具体结果的表述，而是企业发展的方向、原则。使命陈述明确了公司的价值使命，本身比较模糊。战略目标是企业使命的具体化，反映了特定时期内的经营方向和所要达到的水平，如业绩水平，发展速度等。BCD均为战略目标。

　　2. [答案]B

　　[解析]公司战略是指针对企业整体的、由最高管理层制定的、用于指导企业一切行为的纲领。

　　3. [答案]C

　　[解析]我国社会正逐渐步入老龄化社会，这属于社会文化环境中的人口状况。

　　4. [答案]B

　　[解析]成熟期是企业各方面发展最为顶峰的时刻，初始期、成长期企业客户逐渐增加，衰退期企业客户逐步减少。

　　5. [答案]D

　　[解析]其他三项都能让企业获得独特专有能力，D选项属于技术转让得到的专有技术，并非企业专有的技术，或者说企业自身研发能力并不强，较高依赖于外部。

　　6. [答案]B

　　[解析]不同的企业参与的价值活动中，并不是每个环节都创造价值，实际上只有某些特定的价值活动才真正创造价值，这些真正创造价值的经营活动，就是价值链上的"战略环节"。企业要保持的竞争优势，实际上就是企业在价值链某些特定的战略环节上的优势。

　　7. [答案]A

　　[解析]内部发展，也称内生增长，是指企业在不收购其他企业的情况下利用自身的规模、利润、活动等内部资源来实现扩张。因此，选项A符合题意。

　　8. [答案]C

　　[解析]剥离战略是指企业出售或停止经营下属经营单位(如部分企业或子企业)的战略。剥离战略适用于以下一些情形：①企业已经采取了扭转战略而未见成效;②某下属经营单位维持现有竞争地位所需投入的资源超出了企业现有能力;③某下属经营单位经营失败，从而影响了整个企业的业绩;④企业急需资金;⑤该业务在管理、市场、客户、价值观等方面与企业其他业务难以融合。

　　9. [答案]C

　　[解析]维持利润战略是指为了维持目前的利润水平而牺牲企业未来成长的战略。维持利润战略只是一种度过困境的临时战略，对企业持久竞争优势会产生不利影响。因此C是错误的。

　　10. [答案]D

　　[解析]采用离心多元化战略的主要目标不是利用产品、技术营销等方面的共同性，而是从财务上考虑平衡现金流或者获取新的利润增长点。因此D是错误的。

　　11. [答案]A

　　[解析]创业型组织结构是多数小型企业的标准组织结构模式。企业的战略计划(若有)由中心人员完成，该中心人员还负责所有重要的经营决策。这一结构类型的弹性较小并缺乏专业分工，其成功主要依赖于该中心人员的个人能力。

　　12. [答案]C

　　[解析]战略业务单位组织结构的优点：①降低了企业总部的控制跨度。采用这种结构后，企业层的管理者只需要控制少数几个战略业务单位而无需控制多个事业部;②由于不同的企业单元都向总部报告其经营情况，因此控制幅度的降低也减轻了总部的信息过度情况;③这种结构使得具有类似使命、产品、市场或技术的事业部之间能够更好地协调;④由于几乎无需在事业部之间分摊成本，因此易于监控每个战略业务单位的绩效(在职能式结构下也如此)。C项是矩阵制组织结构的优点之一。

　　13. [答案]C

　　[解析]零基预算是指在每一个新的期间必须重新判断所有的费用。零基预算开始于“零基础”，需要分析企业中每个部门的需求和成本。无论这种预算比以前的预算高还是低，都应当根据未来的需求编制预算。因此，C选项属于零基预算。

　　14. [答案]C

　　[解析]预算控制的重点是内部，而战略控制的重点是外部和内部。因此C是错误的。

　　15. [答案]D

　　[解析]确立财务战略的阻力主要有：企业内部约束;政府的影响;法律法规约束;经济约束，包括通货膨胀、利率和汇率影响。A属于来自企业的内部约束;B属于政府的影响;C属于经济约束。

　　16. [答案]D

　　[解析]剩余股利政策，只有在没有现金净流量为正的项目的时候才会支付股利。这在对那些处于成长阶段，不能轻松获得其他融资来源的企业比较常见。