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2011年注会《公司战略与风险》课后练习题(1)

考试吧提供了“2011年注会《公司战略与风险》课后练习题”,帮助考生锻炼解题思路, 更多信息请关注考试吧注册会计师频道(http://www.exam8.com/zige/CPA)

  三、简答题

  1. 甲公司是一家生产奶制品的企业,领导人过去更多关注的是企业如何盈利。2008年发生的三鹿奶粉事件给这家企业带来了巨大冲击,尤其是在现在这样一个严峻的经济形势下,该公司的领导人开始关注企业使命,思考企业到底应该怎么做。

  要求:请针对该奶制品企业对企业使命进行简要分析。

  【答案】

  使命是企业在社会经济中的整体发展方向所担当的角色和责任,也是企业的根本任务或其存在理由。一个优秀的企业,一定是从使命出发的。使命意识的强弱,决定了一个企业生命力的强弱。该企业是一家奶制品生产企业,产品质量与消费者的健康息息相关,因此,在企业经营的过程中一定要明确自身在整个社会发展的过程中承担的责任,那就是为人民健康做出自己应有的贡献,不能为了赚钱而置人民健康于不顾。如果忽视了消费者的利益,忽视了诚信,最终还是会被消费者抛弃。在当前金融风暴引发的全球经济危机形势下,消费者的需求并不会因经济危机而降低,而是希望以更有限的钱获得更好的东西,这就要求企业一定要重视自身所承担的社会责任。在完成自身使命的过程中,利润自然就会得到。

  2. 简述企业战略目标与企业使命的区别与联系。

  【答案】

  联系:战略目标是企业使命的进一步具体化,反映了企业在一定时期内经营活动的方向和所要达到的水平。

  区别:战略目标有具体的数量特征和时间界限,通常为3-5年或更长。

  3. 简述战略目标的含义以及确定企业战略目标的SMART原则。

  【答案】

  企业的战略目标是对企业使命的进一步具体化,它反映了企业在一定时期内经营活动的方向和所要达到的水平。战略目标要有具体的数量特征和时间界限,一般为3~5年或更长。战略目标是企业制定战略的基本依据和出发点,是战略实施的指导方针和战略控制的评价标准。在确定战略目标的时候,通常使用一套被称作SMART的基本原则。它是五个英文单词首个字母的缩写:

  S:Specific,目标应清晰明确;M:Measurable,目标要可量化;A:Attainable,目标具挑战性,具可达性;R:Relevant,目标与使命一致;T:Time-based,目标必须具有明确的截止期限。

  4. 某企业经营烟酒业务,其厂址在华北某市,销售市场在华北、东北、华东及西北各省。产品以高档酒为主,企业最近有如下几件事需要解决:

  (1)与一家商场就货款问题发生争议,对方已诉至法院。

  (2)鉴于中档酒市场需求量大,营销部门建议本企业也加入中档酒行列,开发中档酒。

  (3)经调查研究,认为今后一段时期内东南地区对本企业具有重要意义,有人建议并购当地的一家酒厂以便开拓东南市场。

  (4)董事会研究决定收购南方一家酒厂,现就有关收购的法律问题、收购的价格及被购企业的人员及财务问题进行调研与磋商。

  (5)由于石油价格持续上涨,各国都在酝酿开发新能源。其中用酒精作为汽油的替代产品是其中的一个方案。企业打算同某发动机企业联合开发不挥发的用于动力的酒精。

  (6)购买设备的意向已定,协议已签,亟待履约。

  (7)企业近期请某广告公司设计了三个广告创意方案,需要从中选择一个。

  要求:说明以上事件中哪些是企业战略层次应该研究的问题,哪些不是,并说明举理由。

  【答案】

  (1)就货款问题发生争议诉至法院,这是公司在经营过程中遇到的一个具体的问题,涉及到履行合同和信誉问题,并不是战略层面上的问题。

  (2)开发中档酒,是由营销部门提出的一个开发新产品的方案,是一项具有长远性的规划,但就如何开发中档酒的具体措施并没有涉及到。因此,它具备长远性和纲领性的特征,是企业战略层次应研究的问题。

  (3)并购东南一家酒厂事件属于企业战略层次需要考虑的问题。因为它是对企业现在及未来的整体经营活动实行战略性的管理。它必须由企业的高层领导推动方能顺利进行。解决涉及市场的定位的开发问题,体现长期性、长远性、纲领性、抗争性、风险性特性。

  (4)董事会是否决定收购南方酒厂属于战略层次的问题,但现在已经决定收购,只是就收购的法律、价格、财务等问题进行磋商,就属于各部门日常经营管理的问题而不属于战略层次的问题了。

  (5)企业打算同某发动机企业联合开发不挥发的液体酒精,这也是企业战略层次要研究的问题。企业为了生存和发展,必须走可持续发展道路,为了在市场中立于不败之地,必须想尽一切办法使自己具有一定的竞争优势,所以企业提出了该方案,该方案具有长远性、全局性和纲领性,所以这也是企业战略层次应研究的问题。

  (6)购买设备后的履约问题。企业在决策后的履约合同仅只是一个实施过程,并未涉及长远性、全局性的谋划或方案。这也不是企业战略层次应研究的问题。

  (7)企业近期请某广告公司设计了三个广告创意方案,需要从中选择一个。就“近期”而言,它就缺乏长远性,企业战略的着眼点是企业的未来总体发展问题,是为了谋求企业的长远利益,使企业长期利益最大化,而不是为了谋求眼前的利益。从三个方案选择一个,是一个比较具体日常业务范畴,没有企业战略的纲领性,所以不是企业战略层次应研究的问题。

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