1、C

　　【解析】甲公司因该股份支付协议在2015年应确认的管理费用金额=(50-5)×15×1/3=225(万元)。

　　2、C

　　【解析】甲公司因该股份支付协议在20×6年应确认的职工薪酬费用金额=(50-5)×15×1/3=225(万元)。

　　3、B

　　【解析】对于换取职工服务的股份支付，企业应当以股份支付所授予的权益工具的公允价值计量。企业应在等待期内的每个资产负债表日，以对可行权权益工具数量的最佳估计数为基础，按照权益工具在授予日的公允价值，将当期取得的服务计入相关资产成本或当期费用，同时计入资本公积中的其他资本公积。

　　4、B

　　【解析】选项A、D和C，是企业为获取职工服务而以股份或其他权益工具作为对价进行结算的交易，属于以权益结算的股份支付;选项B，是企业为获取服务而承担的以股份或其他权益工具为基础计算的交付现金义务的交易，属于以现金结算的股份支付。

　　5、B

　　【解析】行权时收到的款项=50×2×6=600(万元)，冲减的“资本公积——其他资本公积”=50×2×12=1 200(万元)，冲减的库存股=100×15=1500(万元)，行权应确认的股本溢价=600+1 200-1 500=300(万元)。

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