文章责编:zhangguojuan
看了本文的网友还看了学历| 高考 中考 考研 自考 成考 外语| 四六级 职称英语 商务英语 公共英语 资格| 公务员 报关员 银行 证券 司法 导游 教师 计算机| 等考 软考
工程|一建 二建 造价师 监理师 咨询师 安全师 结构师 估价师 造价员 会计| 会计证 会计职称 注会 经济师 税务师 医学| 卫生资格 医师 药师 [更多]
昨日,华西城市读本记者获悉,按照全省统一安排,从即日起到2014年1月前,自贡市将采取“公开遴选、集中培训、择优选用”方式,分层推进优秀年轻干部人才培养计划。其中,遴选县(处)级培养对象100名左右,乡(科)级培养对象和村(社区)主要负责人后备人选400名左右。
据了解,推荐人选采取组织推荐为主、他人举荐和个人自荐相结合的方式进行,推荐范围包括党政机关、国有企事业单位和非国有上市公司符合条件的相关人员。推荐人选产生后,开展集中培训。培训期间全程跟班考察,根据培训和跟班考察情况,选择一批到市级机关挂职、一批到县(区)、乡镇(街道)、村(社区)挂职,一批到企业、项目(园区)建设和信访维稳等部门实践历练。表现优秀、条件成熟的,及时使用。