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一、人机对话题。要求:题干中给出了相关的问题,并列出解决该问题的若干措施或办法。同时在每个措施或办法下列出了“1”到“7”七个的等级数字。表示措 施或办法的有效性程度,数字越大有效性程度越高,要求应试者对该措施或方法的有效性程度进行评价。(每小题1分,共20分)1根据下列材料,请回答1-6题
(一)你作为市城建局局长,面对市区一重大改造工程拆迁难问题,市领导多次催办此次工程的进展,你怎么办?
申请市政府适当动用警力强制拆迁。
A. ★
B. ★★
C. ★★★
D. ★★★★
E. ★★★★★
F. ★★★★★★
G. ★★★★★★★
参考答案:B
2加大宣传力度。
A. ★
B. ★★
C. ★★★
D. ★★★★
E. ★★★★★
F. ★★★★★★
G. ★★★★★★★
参考答案:D
3指定一分管副局长负责此事,并层层签订军令状,采用一切合法手段推进拆迁工作。
A. ★
B. ★★
C. ★★★
D. ★★★★
E. ★★★★★
F. ★★★★★★
G. ★★★★★★★
参考答案:F
4请市政府分管领导担任拆迁领导小组组长,相关部门联动,在法律和政策范围内,加大拆迁 力度。
A. ★
B. ★★
C. ★★★
D. ★★★★
E. ★★★★★
F. ★★★★★★
G. ★★★★★★★
参考答案:F
5拆迁难度太大,任务太重,领导要求太高,申请市委另外安排热来顶替自己的职位。
A. ★
B. ★★
C. ★★★
D. ★★★★
E. ★★★★★
F. ★★★★★★
G. ★★★★★★★
参考答案:B
6成立若干工作组,深入拆迁户做工作,同时利用黑社会组织恐吓拆迁“钉子户”,利用红黑两道 推进拆迁工作。
A. ★
B. ★★
C. ★★★
D. ★★★★
E. ★★★★★
F. ★★★★★★
G. ★★★★★★★
参考答案:A
7根据下列材料,请回答7-10题
某地有一甲企业因长期经营管理不善而关停,并经有关部门协调已经全部合并到乙企业,但甲企业职工许多遗留问题没有妥善解决,部分职工就到乙企业上访,乙企业负责人说这是甲企业主管部门的事,与乙企业无关。于是这批人就到两企业的上级部门上访。如果你是这两个企业共同的上级部门领导,你将如何处理此事?
打电话通知甲企业负责人,把这批人尽快劝返回去。
A. ★
B. ★★
C. ★★★
D. ★★★★
E. ★★★★★
F. ★★★★★★
G. ★★★★★★★
参考答案:C
8迅速召集甲、乙两企业负责人协调解决此事。
A. ★
B. ★★
C. ★★★
D. ★★★★
E. ★★★★★
F. ★★★★★★
G. ★★★★★★★
参考答案:G
9要求乙企业妥善解决这个问题。
A. ★
B. ★★
C. ★★★
D. ★★★★
E. ★★★★★
F. ★★★★★★
G. ★★★★★★★
参考答案:F
10想办法尽量往后面拖。
A. ★
B. ★★
C. ★★★
D. ★★★★
E. ★★★★★
F. ★★★★★★
G. ★★★★★★★