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2014年兰州事业单位《综合基础知识(管理)》答案

来源:华图教育 2014-09-04 10:35:32 要考试,上考试吧! 公务员万题库
以下为“2014年兰州事业单位《综合基础知识(管理)》答案”供考生参考,更多2014年事业单位考试信息请关注考试吧事业单位考试。
第 1 页:公共基础知识

  第二部分 专业基础知识

  单项选择题

  41~60.缺

  三、多项选择题

  61.【答案】AC。解析:B、D明显错误,可以直接排除。

  62.【答案】ABC。群体决策是为充分发挥集体的智慧,由多人共同参与决策分析并制定决策的整体过程。ABC属于群体决策。故本题答案选ABC。

  63.【答案】ACD。解析:人力资源管理:是指根据企业发展战略的要求,有计划地对人力资源进行合理配置,是一个人力资源的获取,整合,保持激励,控制调整及开发的过程。在人力资源开发与管理中,任何要素(人员)都是有用的,因此A正确,随时考核淘汰不合理,应该是末位淘汰,B不正确;人力资源的合理配置,因此C正确,人力资源管理的目的是实现组织目标,因此D正确,因此选ACD。

  64.【答案】ABCD。马斯洛需求理论分为生理上的需求;安全上的需求;情感和归属的需要;尊重的需要;自我实现的需要。其中A、B属于生理上的需要;其中C属于自我实现的需要;而D属于安全需求。

  65.缺

  四.正误选择题

  66.【答案】B。解析:通货膨胀和通货紧缩的本质是社会总供给和社会总需求平衡导致。因此在学习的时候用供和求的关系去推理。 通货膨胀时就代表大家都很膨胀,膨胀就是因为钱多,钱多肯定会花钱,需求大于供给,供给的特别少,需求又特别多,意味着大家都要抢东西,价格上涨,企业看到有利可图,会加大投产,这样会加大生产,工人不会失业,失业率会下降,推出来则是反比关系。故本题判断错误。

  67.【答案】A。解析:集约型是和粗放型经济增长方式相对应的一种经济增长方式。故本题判断正确。

  68~69.缺

  70.【答案】A。解析:木桶原理相信大家都有所了解,是指木桶中最短的那个板子决定了木桶能装的水的多少。也就意味着木桶中的每一个板子都很重要,部分可以影响整体。强调整体的重要性。故本题判断正确。

  71~73.缺

  74.【答案】B。解析:国务院的组成部门是部,委(发改委、卫生计生委)行(中国人民银行)署(审计署),财政部和中国人民银行是平级关系。命令是上级对下级,报告是下级对上级,通知是应用最广的公文。

  75.缺

  五、论述题

  【参考答案】

  “管理就是决策”这是美国的著名管理学家西蒙提出的一句名言,这句话的意思是说,做人任何事情的第一步首先应该是要决定做什么,这是决策;然后再决定怎么做,这是管理。管理就是决策这一命题是管理的核心,因为在企业中决策是最具有挑战性的也是最难的,一个优秀的管理者,首先要有较高的管理理论知识,并且能够在适当的场合熟练的运用,管理者就是在一个不断的解决问题、发现问题的过程中,在这个过程中能够做出一个恰当的决策是他所要具备的基本前提。管理者在组织结构中的决策会影响他对整个组织和整个管理人员的影响因为决策常常不是孤立的,大多数的决策必须同时考虑其他人的反应。

  六、案例分析题

  【参考答案】

  这道题政府做了两次决策。一次是小镇招商引资的决策,一次是工厂开工后污染环境政府不去沉默的决策。分析问题就从这两次决策来分析。第一次,其实是这个企业进入的问题,题目说人数多少决策,但大家看经济学家就有十名,这样一定是存在问题的。站在政府的角度就是在一个企业进入时要进行审核。审核他的计划,审核他对环境的影响。第二次是监管的问题。

  七、写作

  【参考答案】

  略

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