说明：本文为最新版关于2008中央和北京市公务员考试的全方位指南，是在2007版的基础上精心总结、深入研究后修订而成，加入了对2007中央和北京市公务员考试的最新考试变化分析和相关实用资料， 2006年中公教育发布了《2007公务员考试考试分析与备考指南》，得到了广大考生的热烈欢迎，特别是对第一次参加公务员考试的考生的复习备考有重大帮助，对多次参加公务员考试的考生也有新的借鉴意义。 本手册的修订历时4个月，汇集了作者多年从事
公务员考试研究的经验精华，虽经作者严格打造，但难免有疏漏和不妥之处，本着为广大考生同学奉献一点微薄之力的思路，作者希望广大考生朋友不吝提出宝贵意见，也衷心希望本手册能成为广大考生朋友在复习备考过程中的一盏明灯。
五、招考政策与报名分析
1. 招考公告
（1） 发布时间：中央国家机关一般在10月10日左右发布，北京市招考公告的发布时间一般是：应届考试11月中旬发布，京外生源应届考试：1月初发布，社会在职：4-5月，中央考试固定在每年11月第四周周末考试，2007年北京市考试一般规律是：应届考试12月中旬，京外生源应届考试：2月（寒假期间），社会在职：6月，（有适当调整的可能性）。
（2） 发布网站：中央：gwy2008.mop.gov.cn 北京市： www.bjp.gov.cn
（3） 发布内容：招考范围、招考对象、报考条件、报名办法、考试时间、考试地点、考试方式、调剂办法、面试办法、入围办法、体检办法、政审办法、录取公示办法。
历年中央国家机关和历年北京市公务员招考公告在光盘包中的招考文件中有收录。在最新的2008公告尚未公布前，大家可以先参考2007公告。
2. 招考计划
与招考公告几乎同时发布的还有招考计划，包括：招考单位名称、招考职位（专业）、招考人数 学历要求、学位要求、招考对象、 性别要求、专业考试科目、所需专业要求。（光盘包中收录有历年国家和北京市的招考计划）
3. 考试大纲
与招考公告几乎同时发布的还有考试大纲，包括：考试内容及结构、作答要求、《行政职业能力测验》题型与测试目标、行政职业能力测验的施测程序。（光盘包中收录有历年国家和北京市的大纲，国家新大纲10月中旬发布，到时可到www.offcn.com查阅）
4. 考试流程：
2007年国家和北京市招考报名流程图
（1） 考试主管机构发布招考公告、招考计划、考试大纲。
（2） 考生网络报名
报名网站，中央：gwy2008.mop.gov.cn 北京市：www.bjp.gov.cn
考生在查看清楚公告、计划、大纲的前提下，到上述网站注册，注意填写的信息要准确，信息不准确，将来审核和面试的时候要进行资格复核，如不符会被淘汰。
（3） 报名审核
用人单位通过网络审核考生资格和条件匹配与否，不匹配可以补报其它职位。
◆关于学历：笼统地说，中央和北京市考试，对于学历要求都是大专以上，但具体岗位又有具体的学历要求，在中央国家机关考试中，学历要求按照职位的要求，是什么学历就是什么学历，高于和低于都不可以，而北京市考试，学历高于职位要求的人员可以报考该职位，如职位要求“本科”，是指本科及其以上学历人员都可报考。通过自学考试、成人教育、电视大学等非全日制普通高校学历考试，但尚未取得学历证书的人员也可报考。
◆关于党团员资格：除非个别职位特别说明，一般无要求。一些职位如民主党派限制为非中共党员报考。
◆关于四六级：除非个别职位特别说明，一般无要求。
◆关于户口：中央国家机关考试无户籍限制，北京市考试有户籍要求。硕士研究生不受户籍限制。
关于学位：如果职位有学位要求的，那么考生应当具有相应学位或更高学位。
（4） 成绩公布
中央国家机关考试的笔试成绩一般是考试后1个月后公布，北京市考试笔试成绩一般2个月后公布，笔试成绩有最低控制线。
（5） 面试入围办法
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中央国家机关2007年面试入围办法 |
北京市2007年面试入围办法 |
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公共科目笔试结束后，由中共中央组织部和人事部确定笔试合格分数线，各招录机关在笔试合格人员中，按照笔试总成绩从高到低的顺序，按计划录用人数3－5倍的比例确定参加专业科目笔试和面试的人选。对公共科目笔试合格人数与拟录用人数达不到规定比例的，可以进行机关内调剂或进行跨机关调剂。 |
笔试结束后，成绩合格者可持报名表及毕业证、户口簿、身份证（上述证件均需原件）到市人事考试中心进行资格审查，经资格审查合格，即取得《北京市公务员公共科目笔试合格证书》，证书有效期为两年。 |
（6） 面试考试：
中央考试：各个用人单位在人事部的协助下，分别举办。北京考试：在市人事局或者区、县人事局指导下，由用人部门具体组织实施，也可以由其聘请有关专家组成的面试考官团统一组织实施。面试的测评要素和测评方式，分别由市人事局或者区、县人事局按照所需职位的要求和特点规定。
面试有关规定请参看：
1、国家公务员录用面试暂行办法：国家统一的面试办法
2、国务院工作部门面试考官资格管理暂行细则：了解关于考官的要求
3、北京市国家公务员录用实施办法：招考公告和录用流程的根据
4、北京市国家公务员录用考试工作细则：考试原则
5、北京市国家公务员录用面试工作细则：详尽的北京市面试办法
6、北京市公安机关录用人民警察体能测评评分标准：公安体能测试标准
7、公安机关录用人民警察体能测评项目和标准：公安体能测试评分标准
考警察职位的考生，面试前需要参加体能测试。
（7）体检
体检有关规定请参看：
1、北京市国家公务员录用体检工作细则：体检原则
2、北京市国家公务员录用体检标准：体检标准
3、公务员录用体检通用标准：国家统一的体检标准
4、公务员录用体检表：最好提前自己去检查一次，及早发现问题及早处理
5、公安机关录用人民警察体检项目和标准：警察标准比普通公务员标准要高
每年因体检不合格淘汰的高分考生很多，所以平时应多注意身体锻炼。必要时去医院体检。面试后2-7天，体检即开始，考生应早做准备。
（8）政审
1、北京市国家公务员录用考核工作细则：政审规定
2、招收人民警察考核实施办法：警察的政审也要比普通的严
政审一般是到考生所在单位、学校、居委会等调查，查阅档案，走访相关领导。一般去政审前都会电话通知考生。
（9）录取公示
政审是由各个用人单位组织的，各个单位情况不一，所需要的时间也不一样，政审通过的考生名单将会在人事人才网站上公示。公示5天，无人提出异议的话，这些考生将被正式录取，办理录用手续，成为录取对象，试用期为一年，一年后办理正式转正手续。
