2015国家公务员面试：无领导小组讨论面试考情分析

　　2015国考笔试成绩已经公布，入围面试的考生相当于已经打赢“第一役”，而对于即将打响的面试之战，考生们则要秣兵厉马了。为帮助考生有针对性地备考，力挫群雄，专家将对无领导小组讨论面试的相关情况作出介绍。

　　一、面试基本情况

　　采取无领导小组讨论面试的部门较少，有国家税务总局，江苏出入境检验检疫局、国家知识产权局、保监会等。

　　基本流程分为个人陈述、自由讨论、总结陈述三个环节。先给几分钟看所给材料，然后每个人有一定时间发表自己的见解，每个人都发言结束后开始小组讨论，最后请一位小组成员进行总结陈述。

　　通过研究2012年—2014年的真题发现，全天一套题，每套4—5道题目。场外看材料一般为20分钟，场内陈述、小组讨论和总结陈述一般为50～70分钟，总时间为70～90分钟。大部分考场内安排有草稿纸和笔。

　　二、面试特点综述

　　纵观近三年国家公务员无领导小组讨论统考面试真题，主要有如下特点：

　　1、从测评能力要素上分析，侧重对综合分析能力、计划组织协调能力的考查。单纯考查应变能力、人际交往意识与技巧、言语理解与表达能力、求职动机与拟任职位匹配性的题目较少。

　　2、从题型分类上分析，一般以开放式和多项选择型为主，对两难式、资源争夺型考查相对较少。

　　3、从题目题材方面分析，主要涉及四大类问题，即政治、社会、文化、生态问题。值得注意的是，在题材方面，2014年重点涉及的是社会民生问题，4套题中有3套是民生问题，占2014年总题量的75%。

　　以上是专家结合多年公考培训经验为考生总结的无领导小组讨论面试考情分析，希望考生能将其转化为己有，在备考中找准方向，在最后的面试考场上勇得桂冠。

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