2016年国家公务员面试备考中常见误区解读

　　由于很多考生对于面试不了解，对国家公务员面试存在着很多的误区，这些误区也或多或少的影响着考生的备考和发挥，今天考试吧公务员考试网就跟大家分享下面试中的几大误区，帮助大家拨开面试的面纱。

　　误区一：必须要穿西服打领带。

　　其实对于面试而言穿着打扮没有明确的要求，没有明确规定我们必须要穿白色的衬衫，黑色的西服，还有领带之类的，考官对与考生的要求仅仅是要求考生，穿着打扮得体;言行举止符合一般礼节，没有多余的动作;身体和精神状态良好(精神饱满、有朝气、有活力)。

　　误区二：时间必须要答满。

　　这一个误区对于学生的影响是最大的，很多同学之前不知道从哪听说面试答题要答的越多越好，然后自已在考场中就开始东一榔头，西一棒子，车轱辘话反复说，结果造成超时或者内容毫无逻辑性。其实面试考官对于面试者答题时间多少也没有规定，只要在规定的时间内答完题目就可以。多说无益，言多必失就是这个道理。

　　误区三:面试有标准答案。

　　任何事物都是没有标准的，市面上的辅导书后面的答案也不是标准答案，都是参考答案，考官的手中甚至连参考答案都没有。在考官面前只有一张测评要素评分表，表里只规定观测要点。比如说考察综合分析能力，是否能够透过现象看本质，分析问题是否全面，合理，有逻辑性，有一定的理论基础。这是考官的观测要点和评分参考。但在实际操作的过程中考官也并局限于评分参考进行打分，而是结合自身对题目的理解综合全面的评价考生。

　　误区四:第一题答不好分数就低。

　　在面试考试中整体来看确实有“首题效应”这一个说法，但是并不绝对，一套题本也并不是只考察一种能力，是全方面多角度的考察考生的能力，所以不要认为只答好第一题就万事大吉，同时也不要因为第一题答不好就心灰意冷，自信完整的答完所有题目。

　　误区五:最后一名考生分数肯定低

　　这种观点是站不住脚的，首先我们的考官在评分时是有纪律要求的，必须公平公正客观评价考生，不管是哪一个先进入考场。在实际过程中有很多最后一名考生但是分数却在小组前列，所以说分数只跟我们的能力实力有关，与其他因素无关。

　　误区六:面试语言流畅就行

　　良好的语言表达确实能够给面试官一个好的印象，但语言表达能力也仅仅是一项测评要素，一般来说占面试比重的10%---15%左右，内容好，全面合理这才是不可缺少的核心。

　　以上就是考生在备考国家公务员面试过程中常见的误区，希望大家能够及时走出面试误区，走向备考正轨，积极的心态，认真的备考，稳健的发挥定能通过面试。

关注"566公务员"官方微信，获取真题及答案、最新资讯等信息!

公务员考试题库【手机题库下载】丨微信搜索"566公务员"

　　相关推荐：

　　2016国家公务员真题及答案专题 ※ 题库估分 ※ 关注微信对答案

　　2016国家公务员成绩查询时间 ※ 查分免费提醒 ※ 国考录取分数线

　　各地2016公务员报名时间 ※ 公务员考试题库 ※ 国考面试通关辅导