2010吉林公选领导"三关九试"第一阶段复习点津

　　一、概述

　　第一阶段是笔试阶段，“三试”分别为基本素质，领导能力和专业素养三个环节。考试形式：基本素质与领导能力为开卷考试，分值为20%与30%，专业素养闭卷，分值为50%。基本素质与领导能力均为公共科目类知识，所不同的是基本素质是单选题(客观题)，领导能力是主观题(辨析，简答题，论述题，案例分析，写作等)。

　　综上所述，公共科目笔试测评要素主要为五项：即(1)理论要素(2)公共知识素养(3)政策法规水平(4)分析解决问题能力(5)文字表达能力

　　二、基本素质考试要点分析

　　三、领导能力考试要点分析

　　四、专业素养考试分析

　　专业素养测试是吉林公选考试的重点和难点，在1262个职位中，归纳系统为200多道专业素养考试题。题目之多，题型之专业化，命题种类之繁，堪为当今全国之最。专业科目笔试测评要素主要有四项，即专业知识素养;专业政策法规水平;专业管理能力和选拔职位需要的其他相关能力。

　　应对对策：

　　1、认真研究所报考岗位职务的职责、职能、性质、内涵及对应试者专业素养的要求，做到心中有数，有的放矢。

　　2在全面掌握情况，了解信息的基础上，重点对专业素养的基础理论、基础技能进行认真的学习与掌握。

　　3、把自己置于报考该岗位职位角色中，进行主观题情景题的实战模拟训练。

　　4、虚心向同类岗位同类职位的领导、专家请教，取众家之长。

　　“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，尽管吉林公选“三关九试”，雄关漫漫、险隘重重，只要我们树立信心，扎实准备，广泛积累，夯实基础，我们就能一步一关，跃上中天门，攀越南天门，最终达抵玉皇顶，夺取公选考试的辉煌胜利。请大家记住：公选有险阻，苦战能过关，祝各位梦想成真，谢谢大家。