2017黑龙江公务员考试“稳中求变”

　　(四)公共科目为行测申论

　　笔试由省级公务员主管部门负责组织实施。笔试科目包括《行政职业能力测验(县乡类)》和《申论(县乡类)》两科，每科满分为100分。

　　(五)以德为先 注重诚信考查

　　报名时，报考人员要仔细阅读诚信承诺书，如实提交有关信息和材料。在考试录用各个环节，凡存在弄虚作假、违纪作弊，无正当理由放弃录用资格，不依法执行回避规定，及其他不诚信行为的，除取消考试资格和录用资格外，一律记入公务员考试录用诚信档案，作为公务员报考资格及录用考察的一项重要参考，并按照相关法律法规及公务员录用的有关规定予以严肃处理。因此，中公教育专家提醒考生要重视报名信息，不能乱填，以免影响自己的信誉。

　　二、精细化改变体现招考流程人性化

　　(一)艰苦边远地区考试放宽年龄及学历要求

　　根据《关于印发〈关于做好黑龙江省艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的实施办法〉的通知》(黑人社发〔2015〕18号)，符合政策的艰苦边远地区县(市、区)、乡(镇)机关(单位)可根据用人单位需求将年龄放宽到不超过40周岁，学历层次放宽到高中、中专。

　　以高中(中专)学历层次报考的考生，需在黑龙江省行政区划内的高中(中专)院校就读(大兴安岭地区为大兴安岭地区内学校，不包含内蒙古自治区学校)，完成高中阶段教育，且于2017年3月9日(含当日)前取得高中(中专)毕业证，并具备相应学籍档案。

　　(二)明确招录对象禁考时限

　　2016年10月1日前，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为，且截至2017年3月9日，尚在禁考期的人员;公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员;不得报考。