2018事业单位申论备考：如何提出有针对性的对策

　　提出有针对性的对策的能力在申论考试中逐渐成为重要考察点，能够提出合情合理、有针对性、正确价值观的对策是今天的考生必须要具备的能力之一。下面大家就看跟小编一起看看如何提出有针对性的对策。

　　一、提出对策能力介绍

　　提出对策，即提出解决问题的方法和措施，主要考察考生发现问题和解决问题的能力，本质依然是从材料中找点。但是，这个题型比归纳概括题目难度稍微大一些，主要难点在于需要从材料中找到问题，然后结合考生的积累和经验找到有针对、可行、细化的措施。

　　而对于广大考生而言，如何针对问题提出符合要求的对策措施，并如何将对策较好的表述出来，是各位考生需要提升的能力。

　　二、提出对策方法详解

　　对于提出对策这个题型来讲，提出解决问题的方法，有三种分别是：

　　1、直接对策：即材料中会有一些可以直接抄的对策，以“建议、应该、需要、必须”等为标志性词汇;

　　2、问题推对策：即根据问题，结合经验，提出针对性对策;

　　3、经验教训对策：即根据其他地区、其他人好的做法、不好的做法，推出相应的对策。

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