2011公务员申论万能宝典：贯彻执行的基本内容

　　第二节 贯彻执行的题型和技巧

　　一、解题技巧

　　回答贯彻执行能力的题目最关键的技巧就是学会对“万能八条”的灵活使用，更具体地说，就是要学会在上一回当中讲到的“万能八条”的扩展法，即一种思维和五个要素。这是因为，贯彻执行的核心是落实，落实的核心是对策的可操作性和具体性。而“万能八条”的扩展法正是实现对策可操作性与可行性的基本方法。因此，“万能八条”的扩展法也是回答贯彻执行能力题目的基本方法。鉴于该方法在前面已经有了详细的阐述，在此不再赘述。

　　从题型上来说，贯彻执行能力方面最容易考查的题型就是组织计划题。贯彻执行的关键是周密安排，强化落实，在实际考试中表现为事前布置落实，即组织计划的题型。事前布置落实型的贯彻落实能力，实际上就是组织计划题，这类题目在面试中也经常考查，考生要特别注意。把握这类题目的关键是把握两条线索：

　　一是纵向的时间线索。贯彻执行往往不是一蹴而就的工作，因此要循序渐进，在时间上做好安排，也就是要分阶段、分步骤。很多考生往往想不到时间上的阶段性问题，因此在答题时胡子眉毛一把抓，就显得不清晰，没有条理。

　　二是横向的工作线索。这条线索也就是要分解任务，明确分工。这也是非常重要的，通常，贯彻执行的工作可以细分为以下几个方面：

　　(一)强化领导，明确责任。……

　　(二)培训学习，营造氛围。……

　　(三)任务分解，明确分工。……

　　(四)组织协调，依法监管。……

　　(五)增加投入，依靠技术。……

　　(六)及时反馈，系统总结。……

　　【考查题型】实施方案(模板)

　　标题

　　按照……要求，根据……现就工作制定如下实施方案。

　　一、工作的总体目标和指导原则

　　(一)总体目标……

　　(二)指导原则……

　　二、重点内容

　　(一)……

　　(二)……

　　(三)……

　　三、时间安排

　　(一)第一阶段……

　　(二)第二阶段……

　　四、工作要求

　　(一)强化领导，明确责任。……

　　(二)培训学习，营造氛围。……

　　(三)任务分解，明确分工。……

　　(四)组织协调，依法监管。……

　　(五)增加投入，依靠技术。……

　　(六)及时反馈，系统总结。……

　　希望……，进一步推动……(结尾)