2010安县公开招聘199名事业单位工作人员公告

　　八、体检及考核

　　(一)根据笔试、面试总成绩从高分到低分按招聘岗位数依次等额确定体检对象(总成绩并列的，按笔试成绩排序;笔试成绩相同的，教育、卫生及计生招聘岗位按专业知识成绩排序。其他岗位按《公共基础知识》成绩排序)。体检项目和标准按国家人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉》规定执行，因体检不合格出现的空缺，经县公开招聘领导小组同意后依次等额递补。

　　(二)对体检合格人员进行考核，因考核不合格出现的空缺，经县公开招聘领导小组同意后依次等额递补。

　　(三)体检和考核由县招聘领导小组办公室组织实施。

　　九、聘用

　　(一)对考试、考核、体检合格人员，经县公开招聘领导小组审核同意后，办理编制、人事、工资、人事代理等相关手续，应聘人员与用人单位签订聘用合同，事业单位招聘的工作人员按规定实行试用期制度，试用期一年。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　(二)拟聘用人员应在规定的时限内报到，逾期未报到者，视为自动放弃。

　　(三)招聘的事业单位工作人员，一律按川办发[2002]40号文件规定实行以岗位管理为基础的合同聘用制管理。

　　(四)聘用后须在安县工作满5年方可申请流动。

　　十、公示

　　笔试成绩在绵阳人事考试网上公布;面试人员名单、面试相关事项、面试成绩、总成绩、体检时间将公布在绵阳人事考试网、安县人事机构编制网上，不再电话通知，请考生随时关注，及时查询了解。

　　十一、招聘工作纪律

　　(一)本次招聘工作全程接受县纪委监察局和社会的监督。

　　(二)从事招聘工作的人员实行公务回避制度。招聘单位负责人和从事招聘工作的人员在办理招聘工作事项时，涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

　　(三)对违反招聘纪律的工作人员，视其情节追究相应的责任;对弄虚作假的应聘人员，一经发现核实，取消考试资格，已经被聘用的予以解聘。

　　十二、其它事项

　　招聘过程中有关调整、补充、提示等事项由安县人事局在绵阳人事考试网、绵阳人才网、安县政务网、安县人事机构编制网上公告。

　　十三、本公告由县人事局负责解释。

　　监督电话：县纪委监察局 0816-4336299

　　县人事局纪检组 0816-4336116

　　咨询电话：0816-4336118

　　附件：

　　2010年安县公开招聘事业单位工作人员招聘人数、岗位、名额及条件要求一览表.xls

　　安县2010年公开招聘事业单位工作人员报名信息表.doc

　　二O一O年八月五日