2010年山东省滨州市惠民县事业单位招聘简章

　　四、考试内容和方法

　　1、笔试

　　笔试时间为2011年1月2日上午9:00—11:00

　　报考医学类岗位的笔试内容为医学基础知识。

　　报考工程、法律、国土、广电、环保和普通管理岗位的笔试内容为公共基础知识、行政能力测验和申论。

　　本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式在纪检监察部门的监督指导下进行。

　　根据笔试成绩按岗位从高分到低分工程、法律、国土、广电和环保类专业按照1：3的比例确定面试人选，医学和普通管理岗位按照1：2的比例确定面试人选。专业类岗位如达不到比例的按实有人数进入面试。笔试成绩及进入面试人员名单在上述网站公示，公示期为3天。

　　2、面试

　　参加医学、工程、法律、国土、广电、环保和普通管理岗位的面试主要测试应聘人员的综合能力、反应能力、逻辑思维能力和语言表达能力等。

　　面试考务费70元。

　　3、成绩计算

　　笔试和面试均采用百分制计算应聘人员成绩，医学、工程、法律、国土、广电、环保和普通管理岗位按照笔试和面试5:5的比例计算总成绩。

　　考试总成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入(假如保留两位小数后成绩仍相同，则顺延到小数点后第三位按大小排定最后名次)。

　　面试结束后，按照对应比例确定应聘者的总成绩，从高分到低分确定招聘岗位的考察体检人员。面试成绩如低于70分(满分100分)，取消进入考察体检人员范围资格。

　　报考人员考试总成绩和进入考察体检范围人员名单，在惠民劳动保障网公示，公示期为3天。

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