2011河南人民政府发展研究中心直属单位招聘公告

2011河南人民政府发展研究中心直属单位招聘公告

　　根据河南省人力资源和社会保障厅《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》(豫人社[2010]99号)规定，经批准，河南省人民政府发展研究中心直属事业单位刊物编辑部拟面向社会公开招聘工作人员4名。结合工作实际，制定本招聘方案。

　　一、招聘范围及对象

　　《河南省人民政府发展研究中心直属事业单位刊物编辑部2011年招聘工作人员一览表》。

　　招聘单位(性质)岗位名称岗位类型招聘人数人员要求

　　河南省人民政府发展研究中心刊物编辑部(自收自支事业)编辑记者专业技术4人本科以上或相当学历，新闻、中文专业以及其它相近专业;三年以上新闻、出版、广告发行经验;具有较强的采编和文字写作能力;熟悉期刊的编辑、出版、发行以及与期刊有关的专业知识，胜任终审定稿工作。

　　二、招聘要求

　　(一)应聘人员应具备下列条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍，地域不限;

　　2、遵守宪法和法律;

　　3、具有良好的品行，热爱新闻、期刊编辑、出版事业;

　　4、年龄为38周岁以下，特别优秀者，年龄可适当放宽至45周岁;

　　5、身体健康，能适应岗位工作要求。

　　(二)有下列情形之一者不得应聘：

　　1、曾受过刑事处罚、劳动教养的;

　　2、曾被开除公职的;

　　3、涉嫌违法违纪正在接受审查尚未做出结论的;

　　4、有其它有违职业道德不良行为的;

　　5、其它不符合应聘资格条件的。

　　三、招聘工作程序

　　(一)公布招聘信息

　　本次公开招聘信息分别在河南省人力资源和社会保障厅(www.ha.hrss.gov.cn)、河南省人民政府发展研究中心发展网(http://www.hndrc.org)网站上发布。

　　(二)报名和资格审查

　　报名和资格审查工作由河南省人民政府发展研究中心刊物编辑部负责组织实施，报名情况报河南省人民政府发展研究中心人事处备案。

　　1.报名时间：2011年1月7日—13日(上午8：30—11：30，下午3：00—5：30)。

　　2.、报名地点及：郑州市政一街5号614房间应聘人员直接现场报名。

　　3、联系人：赵黎明胡晓玲

　　4、联系电话65960007

　　5.应聘者提交的材料：应聘者报名时应持本人有效身份证原件和复印件;学历证明原件和复印件;相关奖励证书、荣誉证书;相关专业技术职务或相关专业部门职务任职证明;发表作品原件;近期同底免冠一寸照片3张。

　　(三)资格审查：

　　按照招聘要求、岗位条件要求对应聘人员进行资格审查，并进行：

　　1、确认应聘人员身份;

　　2、审查已发表的稿件、报道、文学作品;

　　3、审查编辑出版、发行的刊物、报纸;

　　4、审查相关奖励证书、荣誉证书;

　　5、审查相应技术职称、相关专业技术职务或相关专业部门职务及需要审查的项目。

　　经初审符合报名资格条件者，填写《河南省人民政府发展研究中心直属事业单位刊物编辑部公开招聘报名表》，资格审查工作贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其聘用资格。

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