2011年中科院信息工程研究所招聘岗位汇总表

2011年中科院信息工程研究所招聘岗位汇总表

　　注：各部门处长及副处长原则上要求年龄不超过45周岁，其它管理及支撑岗位要求年龄不超过35周岁。

　　应聘人员须符合《党政领导干部选拔任用工作条例》(中发[2002]7号)中明确的党政领导干部应当具备的基本条件。

　　管理与支撑岗位具体职责和任职条件如下：

　　1.综合处处长1人(岗位编号G001)

　　(一)岗位职责：

　　全面主持综合处工作，直接对所务会负责;

　　根据研究所战略发展规划制定综合处工作规划，包括合理配置全处工作岗位及任务分工;

　　组织实施所务、党务、宣传、办公环境、基建、安全保卫、消防等日常管理工作;

　　协助所领导对研究所相关工作进行综合协调，督查督办;

　　组织制定、完善、修订各项规章制度;

　　组织协调重要会议与活动;

　　承办所务会交办的其它工作。

　　(二)任职条件：

　　1、管理类或计算机相关专业，硕士研究生及以上学历;

　　2、具有相关管理工作背景。原则上要求具有处长岗位任职经历，或副处长岗位累计3年以上的任职经历;

　　3、具有科研院所、高校或企业研究院管理经验者优先予以考虑;

　　4、要求有北京市户口;

　　5、具备岗位所要求的专业知识和技能，熟悉国家相关的法规政策;

　　6、要求对综合处管理有系统的思路和想法，且具有强的执行力;

　　7、具有较强的组织管理及沟通协调能力，同时要求具有较强的语言和文字表达能力;

　　8、工作认真负责、勤奋敬业，具有较强的开拓进取精神。

　　2.综合处副处长1人(岗位编号G002)

　　(一)岗位职责：

　　协助处长进行综合处职责范围内管理工作;

　　在所党委领导下，负责全所党务工作及工青妇等群团组织工作。包括落实中科院及上级党委下达的任务，协助所党委组织安排领导干部民主生活会，组织筹备党委会、党员代表大会、全所党员大会，负责撰写决议、决定，并监督检查贯彻执行的情况，协助党委完成党建工作等;

　　承办领导交办的其它工作。

　　(二)任职条件：

　　1、管理类或计算机相关专业，硕士研究生及以上学历;

　　2、具有相关管理工作背景。原则上要求具有副处长岗位任职经历，或累计3年以上的管理工作经历;

　　3、要求有北京市户口;

　　4、具备岗位所要求的专业知识和技能，熟悉国家相关的法规政策;

　　5、具有较强的组织管理及沟通协调能力，同时要求具有较强的语言和文字表达能力;

　　6、工作认真负责、吃苦耐劳、任劳任怨，具有较强的团队协作能力。

　　3.综合处业务主管1人(岗位编号：G003)

　　(一)岗位职责：

　　协助处长做好各项宣传工作和活动的组织、策划和执行。包括负责重要会议和活动的照、摄像，相关声像资料存档;部分宣传材料的编辑和制作;宣传稿件的征稿和预审工作;

　　负责所领导日常用车的调度和安排，所内停车证、车辆保险和维修管理;

　　其他后勤保障相关工作;

　　负责所级日常会议及重大会议的联系协调及组织安排工作;

　　承办领导交办的其它工作。

　　(二)任职条件：

　　1、经济学、法学、中国语言文学、新闻传播学、管理学、通信及计算机相关专业，硕士研究生及以上学历;

　　2、熟练使用计算机办公软件及Photoshop等图形图像处理软件;

　　3、良好的表达及沟通能力，善于交际;

　　4、为人正派，坚持原则，办事公正，工作严谨。

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