2011河北邯郸市规划展览馆招聘工作人员简章

2011河北邯郸市规划展览馆招聘工作人员简章

　　根据工作需要，经报请市政府批准，决定为市规划展览馆公开招聘7名工作人员。

　　一、招聘原则

　　公开、平等、竞争、择优。

　　二、招聘岗位和数量

　　此次招聘规划展览馆工作人员，展陈部招聘4人(其中规划布展文案2人，布展策划与展项更新2人);管理部3人(其中设备与电气管理1人，管理2人)。

　　三、招聘对象和条件

　　(一)招聘对象

　　邯郸市生源，全日制统招本科以上毕业生。

　　(二)招聘条件

　　1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;

　　2、遵纪守法，品行端正，具有全心全意为人民服务的精神;

　　3、恪守职业道德，具有爱岗敬业精神，热爱展览、布陈事业;

　　4、身体健康(参照《国家公务员录用体检标准》);

　　5、展陈部：年龄在35周岁以下(1975年12月31日以后出生)。(1)规划布展文案岗位要求城市规划、中文、文秘专业;(2)布展策划与展项更新岗位要求城市规划、建筑学、建筑装饰、环境艺术设计专业。

　　6、管理部：年龄在30周岁以下(1980年12月31日以后出生)。(1)设备与电气管理岗位要求计算机科学与技术、电子科学与技术、电气自动化、电子信息专业;(2)行政管理岗位要求资源环境与城乡规划管理、土地资源管理专业。

　　四、招聘办法和程序

　　凡符合招聘对象和招聘条件，有志于从事规划展馆职业的毕业生，每人只能选择一个岗位。本次考试不指定参考书目，不举办任何形式的考前培训班。

　　具体招聘程序为：报名资格审查、笔试、面试、体检和考核。

　　(一)报名时间和地点。

　　报名时间：2011年3月14日至18日，每日上午8：30-11：30，下午2：00-5：30，在邯郸市行政服务大厅三楼西北角(城乡规划局窗口北侧)会议室现场报名。

　　(二)考生报名时须出具的证件：

　　毕业证书、身份证(不含临时身份证)、报到证原件和复印件及近期同底一寸免冠彩色照片4张，在职人员还需出具所在单位同意报考函。报名人员经过资格初审合格者，填写《报考资格审查表》一式两份，交纳报名考务费100元。

　　符合报名资格人员凭交费收据，于2011年3月25日，到邯郸市人事局培训考试中心218室领取《笔试准考证》。

　　笔试和面试：笔试一张试卷，满分100分，时间150分钟，内容为公共基础知识和招聘岗位要求的专业知识。根据考生所报不同岗位，按照笔试成绩和岗位招聘名额从高分到低分的顺序，按1：3的比例确定参加面试人选。最后一名笔试成绩出现并列时一同进入面试。笔试成绩占总成绩的50%。

　　面试采取结构化方式进行，由专家现场打分，满分100分。

　　按照笔试成绩×50%+面试成绩×50%之合的总成绩，从高分到低分以1：1的比例确定体检人员。当报考同一单位同一岗位的考生，最后一名总成绩出现并列时，笔试成绩高的考生进入体检。

　　体检和考核：体检医院临时指定。体检参照《国家公务员录用体检标准》进行。体检不合格的，将取消资格，依据报考同岗位总成绩依次递补。

　　对于体检合格人员，要进行考核。考核主要对个人档案和近年来的现实表现进行审查，考核不合格的，将取消资格，依据报考同岗位总成绩依次递补。

　　五、聘用形式

　　按照事业单位人事制度改革的总体要求，此次公开招聘人员实行聘用制，由用人单位与其签订聘用合同，并到市人社部门办理合同鉴证手续。新聘用人员试用期一年，试用期满，经综合考核合格的，办理转正手续。不合格的，由用人单位提出取消聘用意见，报聘用审批机关批准。

　　六、凡在规定时间内未领取笔试准考证、面试证，未参加笔试、面试、体检和考核的视为自动放弃。

　　资格审查将贯穿招聘工作始终，不符合条件的，随时取消考录资格;发现填报情况不实的，三年内不得报考。

　　七、本次公开招聘由市人力资源和社会保障局和市城乡规划局负责解释。

　　附：1、拟考试招录市规划展馆人员条件表

　　2、报名资格审查表

二O一一年三月四日

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