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从考试成绩、体检、考察都合格的人员中确定拟聘用人员,在邳州党建网、邳州人事人才网、邳州人力资源和社会保障网对拟聘用人员进行公示。公示期间接受社会和考生监督,期限为7天。举报者应实事求是地反映问题,提供必要的调查线索和联系方式。公示期满,符合聘用条件的,办理聘用手续;对反映问题查有实据,不符合聘用条件的,不予聘用。
六、聘用审批
对符合聘用条件的考生办理相关聘用手续。聘用人员试用期一年,试用期考核不合格的,解除聘用合同。被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的,由考生本人在规定的期限内自行负责处理。拟聘用人员在聘用审批前主动放弃聘用资格的,可从该职位考试人员中,从高分到低分一次性递补。聘用审批后放弃聘用资格的,不再递补。
七、纪律
招聘工作由市纪检监察机关全程参与监督,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格执行政策规定,坚决按照本简章程序办理,把好招聘“进口”关。对考试作弊或弄虚作假的考生,取消其考聘资格;对工作人员徇私舞弊的,要依法依纪严肃处理。加强考务管理,严肃考风考纪,接受社会和群众监督。招聘相关信息将及时在邳州党建网、邳州人事人才网、邳州人力资源和社会保障网公布,请报名人员注意上网浏览查询。
本简章由中共邳州市委组织部、市人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话:0516-86288776(市委组织部综干科)
0516-86288837(市人保局事业科)
监督电话:0516-86288729(市监察局)
附件: 【点击下载】
1.邳州市2011年公开招聘事业单位专业技术人员职位表.xls
2.邳州市2011年公开招聘事业单位专业技术人员报名表.xls
3.江苏省公务员招录考试专业参考目录(2011).doc
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