2019年四川外国语大学招聘151人简章

　　四川外国语大学(简称“川外”)坐落在重庆市沙坪坝区，是西南地区外语和涉外人才培养的重要基地。学校背靠歌乐，面临嘉陵，是重庆市著名的和谐生态型校园。学校坚持“以人为本，人才强校”战略，紧紧抓住培养、引进和使用三个重要环节，全面实施师资队伍建设工程。

　　为大力推进人才强校战略，根据《事业单位人事管理条例》、《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)和市委组织部、市人力社保局《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(渝人社发〔2011〕326号)及《重庆市人力资源和社会保障局关于印发<重庆市事业单位考核招聘工作人员办法>等6个公开招聘配套文件的通知》(渝人社发〔2016〕281号)等有关规定，经学校研究，市教委审核，市人力社保局核准，现面向国内外公开招聘工作人员。

　　一、招聘原则

　　坚持民主、公开、竞争、择优方针，按照德才兼备的标准，采取考试与考核相结合的方式进行。

　　二、招聘计划

　　本次共招聘151名工作人员。其中：博士研究生学历或副教授(副研究员)职称层次的专任教师109名，硕士研究生学历层次的专任教师24名，本科学历层次的专任教师16名。其他专业技术人员2名。具体岗位、条件、计划等详见附件《2019年四川外国语大学公开招聘工作人员岗位一览表》。

　　三、招聘范围和对象

　　(一)招聘人员面向国内外，凡符合下列招聘条件的人员均可报名应聘。

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.热爱祖国，遵守宪法和法律，具有良好的品行;

　　3.具有正常履行岗位职责的身体条件，符合聘用体检标准;

　　4.符合招聘岗位所需的其他具体条件(见岗位一览表);

　　5.具备国家规定的该岗位所需的必要条件。

　　(二)下列人员不属于本次招聘范围：

　　曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;被单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;因违反机关事业单位工作人员招录(聘)纪律而处于禁考期的人员;最高人民法院公布的失信被执行人;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;我市公费培养、定向到乡镇教育机构就业，未满服务期限或未按规定程序解除培养及就业协议的师范生;试用期内的机关事业单位人员;现役军人;在读的非2019年应届全日制毕业生;具有法律法规规定不得聘为事业单位人员的其他情形的人员。

　　(三)年龄限制

　　1.具有全日制博士研究生学历学位的人员或具有副教授(副研究员)及以上职称人员，年龄应在40周岁及以下(即指1978年1月1日及以后出生，后面依此类推);具有全日制硕士研究生学历学位的人员，年龄应在35周岁及以下(即指1983年1月1日及以后出生，后面依此类推);具有本科学士学历学位人员年龄应在30周岁及以下(即指1988年1月1日以后出生，后面依此类推)。

　　2.具有教授(研究员)职称或获得省部级及以上荣誉称号的高层次人才年龄在50周岁及以下。

　　3.特殊紧缺人才经市人力社保局认定同意，可适当放宽。

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