2019年河南开封兰考县事业单位选调18人公告

　　(三)资格审查

　　资格审查贯穿招聘全过程，报名者必须保证其选调材料的真实性，如弄虚作假，一经发现立即取消选调资格，由此产生的一切后果和损失由报名者个人承担。

　　通过资格审查的报名者，在指定时间内持有效身份证到原报名地点领取准考证，领取准考证时间另行通知。

　　(四)考试

　　考试分为笔试和面试

　　1. 笔试

　　笔试采取统一命题、统一组织、统一评分、闭卷考试的方式进行。

　　笔试时间、地点见准考证。

　　笔试满分为100分，内容为公共基础知识、职业能力测试。

　　笔试成绩=公共基础知识成绩(50分)+职业能力测试成绩(50分)，笔试成绩保留小数点后两位。

　　笔试成绩在兰考就业网、兰考就业微信公众号等媒体上公布。

　　2. 面试

　　面试时间地点另行通知。

　　面试成绩满分为100分。面试采取结构化面试的方式，主要测试应聘者的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、应变能力、仪态举止等基本素质。

　　根据笔试成绩，按各岗位拟选调人数1∶1的比例，从高分到低分确定进入面试人员名单。面试日期之前，因选调者被取消或主动放弃面试资格造成面试缺额的，按同一岗位笔试成绩从高分到低分依次递补。面试当日选调者放弃面试资格造成面试缺额的，不再递补。面试成绩达不到80分者，不得作为考察对象。

　　3. 考试总成绩

　　考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

　　(五)考察

　　根据考试总成绩，按各岗位拟选调人数1∶1的比例从高分到低分确定考察对象。主要考察其思想政治表现、道德品质、工作实绩、遵纪守法情况等。同时，对考察对象的资格条件进行复核。因考察对象自动放弃考察资格、不按规定参加考察或考察不合格及其他各种原因造成缺额的，均不予递补。

　　(六)公示

　　考察合格人员，经选调工作领导小组研究后，确定为拟选调人员，并进行公示，公示期为7天。公示结束后，对经公示无异议的拟选调人员，按有关规定办理调动手续，纳入全供事业编制管理，其工资福利待遇按有关规定执行。

　　四、纪律要求

　　(一)参加选调人员在选调过程中应遵守有关纪律规定，凡考试期间有替考、作弊等严重违反考场纪律行为的，取消其选调资格。

　　(二)参加选调人员被选调后无正当理由不按时上岗或者上岗后无正当理由擅自离岗的，取消其选调资格。

　　(三)选调人员上岗后五年内不得调动工作岗位。

　　(四)报名人员应保证通讯畅通，因通讯不畅造成无法通知本人的，后果由报名人员本人负责。

　　五、其他

　　(一)本次公开选调不指定复习范围和考试参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　(二)公开选调期间有关信息发布均通过兰考就业网、兰考就业微信公众号等媒体公布、公示，请选调者及时登陆查询。

　　(三)本次公开选调由兰考县2019年公开选调事业单位工作人员领导小组负责解释。

　　咨询电话：0371-23307568选调工作领导小组办公室

　　监督电话：0371-26992781兰考县纪委监委

　　兰考县2019年公开选调事业单位工作人员工作领导小组

　　2019年2月25日

　　附件：兰考县2019年公开选调事业单位工作人员报名登记表.doc

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