天津市2019年度定向招录选调生选调程序

　　根据天津人事考试网发布的《天津市2019年度定向招录选调生公告》可知，天津市2019年度定向招录选调生选调程序如下：

　　选调方式和程序

　　选调工作采取自愿报名、组织推荐和考试考察相结合的方式进行。按照网上报名、高校党组织审查推荐、选调单位资格审查、统一考试考察、录用审批等程序组织实施。各选调单位具体的选调职位及人数、报考须知、报名表填写说明等信息，可通过天津市人事考试网上报名公共服务平台(网址： rsks.hrss.tj.gov.cn)和天津市人力资源和社会保障局网站人事考试版块(网址：www.tjkpzx.com)查询。

　　(一)网上报名

　　网上报名时间：2018年12月12日8：00开始至12月22日18：00结束(共11天)。网址为：rsks.hrss.tj.gov.cn。

　　网上缴费时间：2018年12月12日8：00开始至12月24日18：00结束。网址同上。对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，减免考试考务费用。

　　各选调单位负责对报考人员进行网上资格初步审查。资格初审结果在考生报名后24小时之内给予答复。

　　每个职位报考人数与选调计划数之比低于2：1的，相应调减选调计划，报考人数不足2人的，取消选调计划。按照男女比例1：1录取的职位，男性或女性报考人数与本性别选调计划数之比低于2：1的，相应调减该性别的选调计划，报考人数不足2人的，取消该性别选调计划。所报职位选调计划被取消的，报考人员在规定时间内可改报其他职位，改报时间为2018年12月26日9：00至16：00。

　　(二)组织推荐与资格审查

　　考生报名成功后，应及时打印《选调生报名登记表》(一式二份)并签字确认。应届毕业生应于12月28日前，将《选调生报名登记表》上交各高校党委组织部门审查推荐。“三支一扶”大学生的《选调生报名登记表》应经服务单位主管部门党组织和区人力社保局同时审查并签署推荐意见、加盖公章后，于12月28日前上交市人力社保局人才流动开发处。“西部计划”志愿者和“青马工程”入选者，应于12月28日前，将《选调生报名登记表》上交团市委学校部。

　　(三)统一考试

　　选调生考试分为笔试和面试，由市委组织部统一组织。考生凭准考证和法定身份证件参加选调生考试。审查合格并已经缴费(或已办理了低保、特困减免考试考务费手续)的考生可登陆报名缴费网址，下载打印《笔试准考证》，准考证下载时间为：2019年1月7日8：00开始至1月11日18：00结束。

　　1.笔试

　　笔试为《综合能力测试》，考察应试人员综合素质和发展潜能，满分为100分，合格线为60分，笔试成绩不合格者不能进入面试。笔试时间为2019年1月12日。具体时间和地点详见准考证。1月24日网上公布笔试成绩，考生可查询笔试成绩。

　　2.面试

　　面试阶段考试为结构化面谈。每个职位进入面试人数与选调计划数比例为2：1。按照男女比例1：1录取的职位，按性别对男女考生笔试成绩分别进行排名，分别确定面试人员。(笔试成绩合格者人数与选调计划数比例小于2：1的，笔试成绩合格者可全部进入面试)

　　面试满分为100分，合格线为60分，面试成绩不合格者不能录用。面试时间为2019年2月23日。(具体安排另行通知)

　　总成绩的计算方法为：总成绩=笔试成绩+面试成绩，笔试成绩、面试成绩和总成绩均保留1位小数。同一职位按照总成绩由高到低(选调人数与进入体检人数1：1的比例)择优确定体检人选;总成绩相同，以面试成绩高者确定为体检人选，如仍出现并列情况，则一同确定为体检人选。按照男女比例1：1录取的职位，按性别对男女考生总成绩分别进行排名，分别确定体检人选。

　　报考市公安局职位的考生，还应参加体能测评，具体时间和地点另行通知。体能测评不合格者，不能录用。

　　(四)体检与考察

　　1.体检

　　体检工作由市委组织部统一组织，按照公务员录用体检标准等规定进行。非组织原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考者，视为自动放弃。

　　2.考察

　　考察工作由各选调单位组织实施，各有关高校(单位)给予相应的配合协助。按照德才兼备、以德为先、任人唯贤的原则，采取查阅档案、个别谈话、召开座谈会等多种形式，全面了解考生的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、学习和工作表现等情况，同时对考生在《选调生报名登记表》中所填信息进行核实。

　　体检人选、考察人选自愿放弃或不合格的，由选调单位研究决定是否递补。

　　(五)录用审批、签订就业协议

　　拟录用人员由选调单位按规定程序和标准从考试成绩、体检和考察结果都合格的人员中择优确定，并在选调生招录网站统一公示5个工作日。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、政治面貌、选调单位、准考证号、毕业院校或所在工作单位等，同时公布监督举报电话，接受社会监督。公示期满后，没有反映问题或反映问题不影响录用的，经审批，发放《选调生通知书》。各选调单位与拟录用人员签订就业协议，明确双方权利义务和违约责任。考生未按选调单位时限要求签订就业协议的，视为自动放弃选调生资格。出现职位空缺，由选调单位研究决定是否递补。

　　(六)递补和调剂

　　1.递补

　　如果有考生在体检及后续环节放弃或被取消录用资格，各选调单位均可以按考试总成绩从高分到低分依次递补。

　　2.调剂

　　面试成绩合格、未被录取、且在报名阶段填写服从调剂的人员，在本人意愿和所报考选调单位用人意向达成一致情况下，可以向所报考选调单位的空缺职位进行调剂。调剂在递补环节结束后进行。

　　调剂方式为：因报名人数不足、无人录取、无人递补形成的空缺职位，按照选调单位意愿，确定为调剂职位。在报考同一选调单位的经面试未被录取人员中，按总成绩由高到低次序确定调剂人选。调剂人选确定后，按总成绩由高到低，由考生依次选择确定职位。如考生总成绩相同，则以面试成绩高低顺序确定调剂人选;如面试成绩相同，优先考虑中共党员和具有参军入伍经历的考生。若考生在确定调剂人选、选择具体职位等环节放弃，则按上述原则依次递补。确定调剂人选后，与递补人员一并安排体检、考察等相关工作。

　　(七)接收

　　选调生正式毕业后，一般应于当年7月31日前到岗工作。选调单位办理公务员录用审批手续，做好接收工作。

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