2011年菏泽市公安机关考试录用公务员简章

　　四、体检、考核政审

　　根据公务员录用的有关规定，按计划录用人数由高分到低分依次等额对报考人员进行体检、考核政审。如用人部门同一个录用职位出现应考人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分确定人选，如笔试成绩也相同，则按行政职业能力测验成绩确定。体检、考核政审工作由市公务员主管部门统一组织。

　　如等额确定的对象经体检、考核政审均合格，则不再对其他进入体检、考核政审范围的人员进行体检和考核政审。对报考人员因体检、考核政审不合格出现的职位上的人员空缺，经市公务员主管部门审核同意，可从该职位其他进入体检、考核政审范围的人员中依次确定体检、考核政审对象。

　　除特殊情况经市公务员主管部门同意外，报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

　　《公务员录用体检特殊标准(试行)》中所要求的人民警察职位的体检项目均不进行复检。

　　五、录用审批

　　经体检和考核政审合格的拟录用人员，由市公务员主管部门进行公示，公示期为7天。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，按照规定程序办理审批手续;对有严重问题并查有实据的，不予录用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后再决定是否录用。经批准录用的人员，填写《公务员(人民警察)录用审批表》，按管理权限报市以上公务员主管部门审批，凭审批机关签发的《录用通知书》办理相关手续。

　　新录用人员，试用期一年。试用期满合格后，方可正式任职，并根据确定的职务和级别确定工资，评授警衔。不合格的，取消录用资格。

　　新录用的人民警察，按规定进行不少于3个月的岗前培训。培训期满组织考试，成绩不合格者，自费参加下期培训。经补考仍不合格者，取消录用资格。

　　六、录用计划及招考职位

　　具体计划及招考职位见附件。

　　七、其他

　　报考人员笔试成绩、面试成绩、考试总成绩和进入面试范围人员名单、进入体能测评范围人员名单、进入体检考察范围人员名单、拟录用人员名单，以及面试通知、体能测评通知、体检通知、递补人员通知等，均在菏泽市人力资源和社会保障局网(www.hzrsj.gov.cn)、菏泽市人事考试信息网(www.hzrsks.gov.cn)上公布，不再另行通知，请报考人员随时登陆查询。

　　其他未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局《关于2011年全省考试录用公务员有关问题的通知》(鲁人社发[2011]16号)和《2011年菏泽市考试录用公务员简章》有关规定执行。

　　本简章由市公务员主管部门负责解释。

　　附件：2011年菏泽市公安机关录用公务员计划及招考职位 .xls

中共菏泽市委组织部 菏泽市人力资源和社会保障局

二〇一〇年三月二十二日