甘肃省：2009年基层政法机关定向招录公告

　　(二)体能测评

　　报考公安机关人民警察职位的，体检前还须进行体能测评。体能测评要求如下：

　　体能测评工作，按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准》及测评实施规则组织进行。参加体能测评的人员依据考试总成绩从高分到低分，按录用计划1︰1的比例确定。

　　体能测评共4个项目，每项2.5分，总计10分，总成绩达不到7分的，不得进入体检程序。测评内容为：男子组10米×4往返跑、1000米跑、立定跳远、引体向上;女子组10米×4往返跑、800米跑、立定跳远、仰卧起坐。测评时间、地点由甘肃省公安厅另行通知。

　　体检、体能测评出现不合格者，按该职位考试总成绩从高到低的顺序依次等额递补。递补范围只限在本职位参加面试的人员中进行。

　　九、考察

　　对体检合格的人员，按照德才兼备的标准，根据招录职位要求，全面了解其政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。考察后，填写《2009年甘肃省基层政法机关定向招录拟录用人员考察表》。

　　考察出现不合格者，按该职位考试总成绩从高到低的顺序依次等额递补，对递补人员进行体检，体检合格后再进行考察。

　　十、公示、录取

　　根据考试成绩、体检结果和考察情况择优确定拟录取人员，在甘肃省人事编制信息网面向社会进行公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、准考证号、原工作单位或毕业院校、笔试成绩、加分及加分原因、面试成绩、考试总成绩。同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为7天。

　　其中，报考法律硕士职位的拟录取人选，由甘肃省招办按招录计划2倍的比例向招录院校推荐，由招录院校按职位进行复试之后，再对复试合格的拟录取人员面向社会公示，公示期为7天。无合格人员的，取消该职位招录计划。

　　公示无异议的，由甘肃省招录办将录取名单面向社会公布，并通知相关院校，甘肃省高级人民法院、省人民检察院、省公安厅、省司法厅及相关院校和录取人员三方签订委托培养协议后，由相关院校发放录取通知书。

　　十一、学生管理与毕业录用

　　被录取人员在校期间按学生管理。承担培养任务的院校为中国政法大学、中国人民公安大学等政法院校。学生在校期间免收学费，并发给生活补助费。对于合格毕业生，所在院校将其档案按原确定的招录单位进行派遣，并将其档案和户口转至定向单位。学生到定向单位报到后，由招录单位按规定权限和程序办理公务员录用手续。试点班学生毕业到定向单位工作，研究生层次的需服务满5年，本科层次的满7年，专科层次的满9年，方可交流。在校学习期间不合格或者毕业时未获得相应学历学位的人员，以及毕业时不符合相应职位资格条件要求的，不得录用为公务员，国家不负责安排工作，考生自行择业。同时，一次性退还所享受的补助费(包括学费和生活补助费)。违约不到定向单位工作的毕业生，不得录用到其他党政机关以及参照公务员法管理的事业单位，要将情况记入考生诚信档案，并应在违约处理决定公布后1个月内，一次性退还所享受的教育费用和补助费(包括学费、培养费和生活补助费)，并缴纳该费用50%的违约金。

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