2010年广东深圳招聘行政执法类聘任制公务员公告

　　八、聘任

　　公示期满，对有投诉经查实有严重问题的，不予聘任;对一时难以查实的，暂缓聘任，待查实并做出结论后再决定是否聘任;对没有问题或反映问题不影响聘任的，由各招聘单位在公示结束后，向深圳市人力资源和社会保障局申报办理聘任审批手续。经审批同意聘任的，由招聘单位与拟聘人员根据《中华人民共和国公务员法》和深圳市聘任制公务员管理有关规定，按照平等自愿、协商一致的原则，签订书面聘任合同，确定双方的权利和义务关系。

　　聘任制公务员职务和薪级按照其报考的职位确定。高学历者报考低学历要求的职位，将按职位对应的职务办理聘任手续。例如：招聘职位为七级执法员，要求最低学历本科、最低学位学士，获聘人员不论是研究生学历还是本科学历，招聘单位都将聘任其为七级执法员。

　　九、其他事项

　　(一)深圳市人力资源和社会保障局不组织任何形式的考前培训。笔试的考试大纲请在深圳市考试院网站上查询。

　　(二)年龄的计算截止到2010年2月28日。招聘职位表中注明的最高年龄要求，30周岁以下指1979年3月1日至1992年2月29日期间出生，25周岁以下指1984年3月1日至1992年2月29日期间出生。

　　(三)基层工作经历时间的计算，截止到2010年7月31日;其他相关资历时间的计算，截止到2010年2月28日。

　　高校毕业生的工作经历以取得毕业证时间为起算时间，在校期间的实习经历不能作为工作经历

　　(四)深圳市人力资源和社会保障局网站：http://www.rsj.sz.gov.cn 。深圳市考试院网站：http://www.testcenter.gov.cn。考试院地址：福田区振华路100号深纺大厦C座2楼。

　　附件：深圳市公开招聘行政执法类聘任制公务员职位表(2010年2月25日)

深圳市人力资源和社会保障局

二〇一〇年二月二十五日