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2015中级社会工作者《法规与政策》强化练习题(16)

来源:考试吧 2015-05-12 10:34:03 要考试,上考试吧! 社会工作者万题库
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  1.某员工与公司发生劳动纠纷,因此他们求助劳动争议调解,劳动争议调解的原则有自愿原则和( )。

  A.民主说服原则

  B.高效原则

  C.公平公正原则

  D.遵循合法原则

  2.下列不属于就业援助对象的是( )。

  A.农民老周,因失去土地,一直失业

  B.小马大学毕业,没有找到合适工作,在家待业

  C.小牛因要照顾病重瘫痪老父亲,失业无经济来源

  D.老冯因文化程度低,一直失业在家

  3.根据《基金会管理条例》关于公募基金会与非公募基金会的规定,下列行为正确的是( )。

  A.某省古迹遗址保护基金会准备启动古迹遗址保护项目,被业务主管单位告知应当在登记管理机关指定的全省性报刊和基金会自愿选择的其他媒体上,向社会公布所开展的公益项目种类以及申请和评审程序

  B.某省一非公募基金会为提高群众慈善意识,在住所地的银行和大型商场柜台旁, 设置宣传栏,发放基金会有关宣传资料,并摆放慈善箱,接受群众募捐

  C.某地方性公募基金会的宗旨是癌症预防与救助,其住所地设在一县城。2008年基金会启动“关爱贫困癌症患者”计划,不但在该县城多方动员社会捐助,而且在本省主要媒体上进行广泛宣传,公开募得款物近300万元

  D.某小型非公募基金会2008年年末基金余额为450万元,发起人原准备2009年初增加捐赠100万元,但受金融危机影响,实际捐赠为50万元。基金会决定2009年减少资助金额,公益事业支出不超过35万元,工作人员的工资福利和行政办公支出不超过今年总支出的8%

  4.孟琴与某单位签订了一份劳动合同,在该单位工作了6个月时间。该劳动合同被法院确认为无效劳动合同。导致出现这种情况的情形不包括( )。

  A.用人单位在合同中免除自己的法定责任

  B.劳动合同由用人单位与孟琴协商一致,依法订立

  C.合同中保密部分,违反法律、行政法规强制性规定

  D.用人单位以欺诈的手段,使孟琴在违背真实意思的情况下订立合同

  5.下列属于劳动争议处理机构的是( )。

  A.人民法院

  B.人民检察院

  C.公安机关

  D.工商管理部门

  6.某企业员工在上班途中遭遇机动车车祸,身体严重受伤。针对该员工受伤的情形,正确的结论是( )。

  A.应当视同为工伤

  B.应当认定为工伤

  C.可以视同为工伤

  D.不得认定为工伤

  7.方芳失业前,其失业保险的累计缴费时间是4年。在领取了6个月的失业保险金后,她找到了一份工作。工作3年后,她又失业了。从理论上说,她这次可以最长领取( )个月的失业保险金。

  A.6

  B.15

  C.18

  D.24

  8.下列关于领取失业保险金的期限的说法错误的是( )。

  A.累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月

  B.累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月

  C.累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月

  D.领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过36个月

  9.小李是被某劳务派遣公司派遣的清洁工,在金融危机期间有两个月无工作可做。根据《劳动合同法》,在小李无工作期间,劳务派遣公司应当向其按月支付报酬。下列关于支付标准的说法中,正确的是( )。

  A.按照当地人民政府规定的最低工资标准支付

  B.按照当地人民政府规定的最低生活保障标准支付

  C.按照不得低于本单位相同岗位最低档工资标准支付

  D.按照不得低于劳动合同约定工资80%的标准支付

  10.关于新型农村社会养老保险养老金待遇,下列说法错误的是( )。

  A.中央确定的基础养老金标准为每人每月55元

  B.参保人死亡,个人账户中的资金余额,可以全部依法继承

  C.个人账户养老金的月计发标准为个人账户全部储存额除以139

  D.养老金待遇由基础养老金和个人账户养老金组成,支付终身

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