2012教师面试说课评价标准各要素的含义及比分

　　㈥教学基本功20%

　　⒃语言

　　涵义：语言要清晰、简练、确切，讲话的速度要适中。5分

　　⒅板书

　　涵义：这里的板书是指教师在说课时所写的板书，字数一般不得少于30个字。板书要醒目，字迹要工整、美观、大方，设计要合理。5分

　　⒅教态

　　涵义：教师在说课时教态要自然、亲切、大方，衣着朴素、整洁，动作协调。5分

　　⒆教案

　　涵义：这里的教案是指说课的教案，说课的教案要体现说课的原则，集说课内容，上课内容于一体，项目要全，重点要突出，说理要简明扼要，设计合理。5分

　　教师招聘考试面试解密：面试测评的内容及形式

　　面试是用人单位选聘录用人才的重要方法和必不可少的步骤，是供需双方相互加深了解的必要途径。面试不仅可以考核应试者的知识水平，而且可以面对面地观察应试者的仪态、气质、口才、应变能力和某些特殊技能等，择业过程中的面试是相当关键的一步。教师招聘考试由于它的职业特征其面试内容与一般的职位面试有一定的区别，其中包括说课/试讲部分。

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