江苏省泰州市海陵区2010年公开招聘教师公告

　　(三)笔试

　　笔试时间为2010年8月9日上午8：30—11：00。笔试地点和注意事项等详见准考证。

　　笔试采取闭卷形式答题。试卷分初中卷、小学卷、幼教卷和少年宫卷(分职位)四种，满分均为100分。初中卷、小学卷内容为教育学、心理学，教育法律法规基础知识，基础教育课程改革的相关基本知识和写作能力;幼教卷为幼儿教育学、心理学，教育法律法规基础知识和《幼儿园教育指导纲要(试行)》基本知识和写作能力;少年宫卷为所报职位应具备的专业知识和写作能力。

　　笔试不指定复习用书。

　　笔试成绩于2010年8月11日上午9：00在报名处公布。

　　(四)面试

　　面试时间为2010年8月12日(具体要求见面试通知)。

　　根据笔试成绩，从高分到低分按各学科(职位)招聘计划数3：1的比例确定参加面试人员，面试成绩相同时，实行同分跟进。参加面试人数与学科(职位)招聘计划数不足3：1的，按实际符合条件的人数参加面试。

　　面试人员名单于2010年8月11日上午9：00在报名处公布，面试通知同时发放。面试具体时间、地点等注意事项详见面试通知，收费按泰州市物价部门核定标准收取。

　　报考中小学、幼儿园教师的面试分学科(职位)进行，形式为说课。报考少年宫专业课教师的面试内容为所报职位专业知识及技能，形式为说课和专业技能测试。面试成绩当场公布，满分为100分，合格分数线为60分，面试成绩精确到小数点后两位。

　　说课材料：1.初中除地理、生物、体育、计算机(信息技术)学科外，所有学科使用目前海陵区初三年级所使用的教材(地理、生物使用初二年级教材，体育使用全一册教材，信息技术使用初中上下册〈必修〉教材)。2.小学除计算机(信息技术)学科外，所有学科使用目前海陵区小学六年级所使用的教材(信息技术使用小学上下册〈必修〉教材)。3.中小学心理健康为所报专业知识。4.幼儿园使用《幼儿园综合活动课程》教师用书(大班)。5.少年宫为所报职位(专业)知识及技能。

　　面试结束后，面试合格人员的总成绩为笔试成绩的40%与面试成绩的60%之和。根据考生的总成绩从高分到低分(总成绩相同者按面试成绩从高分到低分)按各学科(职位)招聘计划数1：1的比例确定参加体检人员。

　　(五)体检

　　体检由海陵区人社局、教育局依据《江苏省教师资格认定体检标准及操作规程》组织实施。

　　体检人员名单于2010年8月14日上午9：00在报名处公布，体检通知同时发放。体检时间及注意事项等详见体检通知。

　　因体检不合格出现的缺额，在本学科(职位)面试合格的人员中按总成绩从高分到低分(总成绩相同者按面试成绩从高分到低分)依次递补。

　　(六)选岗(中小学)

　　体检合格的报考人员于2010年8月20日到报名处凭本人身份证领取选岗通知。选岗的具体时间、地点和注意事项等详见选岗通知。

　　报考人员根据本简章公布的岗位信息，凭本人身份证、选岗通知到海陵区教育人才服务中心，按规定程序分学科从高分到低分依次选择工作单位和岗位，岗位一经选定，不得更改。

　　(七)考核

　　考核由海陵区人社局、教育局共同组织。考核不合格者，取消聘用资格。因考核不合格等出现的缺额，不再递补。

　　(八)聘用审批

　　选岗结束后在泰州市海陵教育网、海陵人才网对拟聘用人员进行公示，公示时间7天。公示结束无异议，办理聘用审批手续。新招聘人员与聘用单位签订聘用合同，试用期1年，试用期满经考核合格后，签订正式聘用合同，不合格者取消聘用资格。所有新聘人员一律实行人事代理，聘期三年，期满考核合格后可以续聘。

　　五、纪律与监督

　　教师招聘工作，认真贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持标准，规范程序，严禁弄虚作假和徇私舞弊。招聘过程中如有弄虚作假等情节，一经发现立即取消考生的考试和聘用资格。本次招聘工作接受海陵区纪委和社会监督，对违反招聘纪律的工作人员，一经查实，按有关规定严肃处理。为方便群众和社会监督，设立监督举报电话：0523-86229649(海陵区纪律检查委员会)、0523-86998268(海陵区教育局监察室)。

　　六、本简章由海陵区人社局、教育局负责解释

　　咨询电话：0523-86998278 0523-86228791

　　网址： 泰州市海陵教育网　　　http://www.tzhledu.net/

　　海陵人才网 http://www.tzhlrc.com/

　　附表一：泰州市海陵区2010年公开招聘中小学教师计划一览表(初中)

　　附表二：泰州市海陵区2010年公开招聘中小学教师计划一览表(小学)

　　附表三：泰州市海陵区2010年公开招聘市幼儿园教师计划一览表

　　附表四：泰州市海陵区2010年公开招聘市少年宫专业课教师计划一览表